Astrid Römer

Angestellt, Projekt Manager - Coach, Randstad Deutschland GmbH & Co. KG

Abschluss: Diplom-Betriebswirtin, Fachhochschule Rosenheim

München, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

Dozentin für Personalmanagement
Lerncoaching -agile Lernformen
Vertriebscoaching
Dozentin für Personalwesen
Vertrieb und Kundenbetreuung
6 Jahre Führungserfahrung
Karriereplanung

Werdegang

Berufserfahrung von Astrid Römer

  • Bis heute 4 Jahre und 10 Monate, seit Sep. 2019

    Dozentin für Personalwesen

    Hochschule Fresenius, München

    Dozentin im Studiengang Wirtschaftspsychologie: Schwerpunkt Personalmarketing/ Employer Branding/ Recruiting

  • Bis heute 5 Jahre und 10 Monate, seit Sep. 2018

    Projekt Manager - Coach

    Randstad Deutschland GmbH & Co. KG

    Personalentwicklung/ Individuelles Coaching: Unterstützung von Onboarding-Prozessen, Durchführung und Konzeption von Trainings und Workshops - persönlich und remote , Vertriebscoaching/ Strategische Vertriebssteuerung/ Frage- und Verkaufstechniken, Agiler Lerncoach Kundenberatung und Kundenneuakquise: Unterstützung von Unternehmen in den Bereichen Recruiting, Personalauswahl, Personalflexibilisierung Karriereberatung

  • Bis heute 10 Jahre und 5 Monate, seit Feb. 2014

    Bewerbungstrainer/ Coach

    Selbstständiges Gewerbe

    Durchführung von Bewerbungstrainings (Lebenslauf/ Anschreiben, Kompetenz-Analyse, Vorstellungsgespräch, Assessment Center) und Berufsberatung an weiterführenden Schulen, Gymnasien und Universitäten

  • Bis heute 14 Jahre und 4 Monate, seit März 2010

    Dozentin Personalwesen

    Hochschule für angewandtes Management GmbH, Ismaning

    Dozentin für das Fach Personalmanagement, Personalführung, AC-Trainings, Seminare: Selbst- und Fremdbild, Erwartungen der Wirtschaft an Arbeitnehmer/ Hochschulabsolventen; Bewerbercoaching, Karriereberatung

  • 8 Jahre und 6 Monate, März 2010 - Aug. 2018

    Consultant Recruiting & Sales

    Randstad GmbH & Co.KG

    Beratung von Unternehmen im Bereich Recruiting, Personalflexibilisierung, Bewerbermanagement;, Personalauswahl, Karriereberatung, Personalbetreuung, Akquise von Neukunden, Identifizierung von Marktpotentialen

  • 6 Jahre und 6 Monate, März 1998 - Aug. 2004

    Niederlassungsleiter

    Randstad GmbH & Co.KG

    Leitung einer Business Unit, volle Kosten- und Umsatzverantwortung, Führung von 7 internen und ca. 180 externen Mitarbeitern.

  • 2 Jahre und 1 Monat, Feb. 1996 - Feb. 1998

    Personaldisponent

    Randstad Deutschland GmbH & Co. KG

    Disposition, Einstellung und Betreuung von externen Mitarbeitern, Akquise und Betreuung und Beratung von Kunden im Rahmen der Personaldienstleistung

  • 4 Monate, Okt. 1995 - Jan. 1996

    Mitarbeiterin Human Resources

    Tyco Electronics Raychem GmbH

    Projektarbeit/ Diplomarbeit: Mitarbeiterbefragung zur Schichtplangestaltung (Conti-Schicht) und Erarbeitung von neuen Schichtplanmodellen zur Steigerung der Mitarbeiterzufriedenheit, Zusammenarbeit mit der Universität Karlsruhe

  • 1 Jahr und 7 Monate, Feb. 1994 - Aug. 1995

    Consultant Marketing/ Strategie

    DGM Deutsche Gesellschaft für Mittelstandsberatung mbH

    Erstellen von Marktanalysen, Entwicklung von Strategien und Marketing-/ Vertriebs-Konzepten für mittelständische Unternehmen der Konsum- und Investitionsgüterindustrie

Ausbildung von Astrid Römer

  • 4 Monate, Sep. 1993 - Dez. 1993

    Betriebswirtschaftslehre

    NAPIER University, Edinburgh, Scotland

    Auslandssemester im Rahmen des Gesamtstudiums: Schwerpunkt Marketing & Strategie

  • 4 Jahre und 5 Monate, Okt. 1991 - Feb. 1996

    Betriebswirtschaftslehre

    Fachhochschule Rosenheim

    Marketing und Personalwesen

Sprachen

  • Deutsch

    -

  • Englisch

    Gut

  • Französisch

    Grundlagen

  • Italienisch

    Grundlagen

Interessen

Joggen
Tennis
verschiedene Wintersportarten
Kunst - Geschichte - Architektur
Kochen
Inspirierende Menschen
Sprache - Rhetorik
Natur und Spaziergänge
Café

21 Mio. XING Mitglieder, von A bis Z