Carl-Christoph Ramm

Recruiting; Ansprechpartner für personal- und arbeitsrechtliche Themen; Betreuung aller Mitarbeiter in den zuständigen Geschäftsstellen; Bearbeitung von Gerichtsfällen

Führung des HR Specialist Teams in Deutschland; Durchführung von Projekten; Betreuung des Managements in allen personal- und arbeitsrechtlichen Anliegen

Ansprechpartner für personalwirtschaft- und arbeitsrechtliche Fragestellungen; Stammdatenpflege in PMS (DATEV) und GEMS (Oracle); Erstellung von Arbeitsverträgen, Vertragsanpassungen und Zeugnissen; Vorbereitende Lohnbuchhaltung; Unterstützung von HR-Projekten (Einführung neuer System); Pflege und Strukturierung der Personalakten (digital); Mitarbeiterbetreuung der Administrative und des Managements; Organisation der Gerichtsfälle; Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat

Stammdatenpflege in SAP-HR R/3; Umsetzung personeller Einzelmaßnahmen: Ein- und Austritte, Vertrags- und Entgeltänderungen; Erstellung von Arbeitsverträgen und Zeugnissen; Prüfung und Erstellung von Reisekostenabrechnungen; allg. Administrative Aufgaben: Schriftverkehr, Erstellen von Serienbriefen; Bearbeitung von Leistungsprämien; Unterstützung von HR-Projekten; Pflege und Strukturierung von Personalakten; Führung des Schriftverkehrs inkl. des Rücklaufs; Mitarbeiterbetreuung aller Geschäftsebenen

Verwaltungsaufgaben bei Ein- und Austritten von MItarbeitern im Rahmen von Drittmittelprojekten; Erstellung von Arbeitsverträgen; terminliche Koordinierung von Bewerbergesprächen mit Bewerbern, Personalrat und Führungskräften; Begleitung der Bewerbungsgespräche; Pflege und Eingabe von Personaldaten in SAP-HR; Beantwortung arbeitsrechtlicher Fragen; Anwendung geltender Tarifverträge; Pflege und Erstellen von Personalakten; Berechnung von Urlaubsansprüchen

Pakete zustellen, einlagern, Route planen, Auslieferung organisieren, Wagen nach Route beladen

Stammdatenpflege in SAP-HR; Reisekostenabrechnung; Bewerbermanagement für Stellenausschreibungen; Erstellung arbeitsrechtlicher Infoflyer; Auswertung und Pflege von Fluktuationsdaten; Dienstreisegenehmigung über SAP pflegen; Zeiterfassung von Sonderwachen; Erstellung von Handbüchern zur SAP-Eingabe; Erstellung von Praktikantenvereinbarungen

Personalmanagement, Organisationsökonomie, Arbeitsrecht und Präsentationstechniken in Englisch und Deutsch

Betriebswirtschaft mit Rechnungswesen und Controlling