Claudia Sommer
Angestellt, HR Director EMEA, AvePoint Deutschland GmbH
München, Deutschland
Werdegang
Berufserfahrung von Claudia Sommer
8 Monate, Juli 2017 - Feb. 2018
Regional Human Resources Manager DACH Benelux Nordics
AvePoint Deutschland GmbH3 Jahre und 5 Monate, Feb. 2013 - Juni 2016
HR Business Partner (Schwerpunkt Talent Acquisition)
ESG GmbH
1 Jahr und 5 Monate, Apr. 2011 - Aug. 2012
HR Consultant
Nike European Operations BV
• persönliche, telefonische und digitale Mitarbeiterberatung in Bezug auf Comp&Ben-, Lohn – und Gehaltsabrechnungs-, Konfliktmanagements-, HR-Datenbanks- und Versetzungsfragen basierend auf dem niederländischen Recht und der Firmengrundsätze • Mitarbeit in der operationalen Umstrukturierung des HR Sektors • Projekte im Bereich Coaching for Excellence • Erstellung eines Handbuchs zur Einarbeitung und Weiterbildung der HR Customer Advisor Mitarbeiter
6 Monate, Okt. 2010 - März 2011
Praktikantin im Talent Development
Nike European Operations BV
• Vorbereitung der “Nike core courses” (Präsentationstechniken, interkulturelle Kommunikation, Führungsseminare, Einführungstage) • Kommunikation mit Nike Dienstleistern und Coaches • Pflege der Trainingsdatenbank ELM, der Talent Development email inbox und des Talent Development Kalenders • Kursevaluationen • Kontrolle des Talent Development Budgets • Hilfe bei der Durchführung des Management Development Programms • Verantwortung für Talent Development Rechnungen und Bestellungen
2 Jahre und 3 Monate, Mai 2008 - Juli 2010
Aushilfskraft
Manfred Faber HR Consultants
• Pflege der Homepage und Mitarbeiterdatenbank • Pflege von Mitarbeiterlisten • Vorbereitungen von Management Meetings
• Mithilfe bei der Abwicklung der Altersteilzeitprozesse • Entgeltabrechnungen für die Ausschüttungen zum 01.01.2010 • Pflege der SAP Personalakten und Personalbewegungslisten • Vorbereitung von Verträgen, Briefen und Willkommensmappen • Pflege der Planstellenbeschreibungen
6 Monate, März 2009 - Aug. 2009
Werkstudentin bei Siemens Leadership Excellence
Siemens AG
• Mitarbeit bei der Erstellung der Kursunterlagen • Vorbereitung der gesamten Kurslogistik • Organisation der SLE Bibliothek
1 Jahr und 5 Monate, Okt. 2007 - Feb. 2009
Forschungshilfskraft
LMU Center for Leadership and Peoplemanagement
• Datenerhebung / Datenauswertung / Datenpflege • Recherche nach aktueller, passender Literatur • Erstellung von Präsentationen • Erstellung von Fragebögen • Erledigung der Korrespondenz • Schulungsorganisation für ProfessorInnen/ HabilitandInnen/ DoktorandInnen
3 Monate, Aug. 2008 - Okt. 2008
Praktikantin in der Personalabteilung
ESPRiT Consulting AG
• Bewerbermanagement • Vorstellungsgespräche vereinbaren • Telefoninterviews führen • Assessment Center Entwicklung/ Durchführung/ Nachbereitung • Erstellung von Präsentationen • Hochschulmarketing
• Erfassung und Bearbeitung von eingehenden Bewerbungen • Erledigung der Korrespondenz • Vor- und Nachbereitung eines Auswahlnachmittages für AZUBIs • Auswertung des Tests EPSKA (Erfassung persönlicher und sozialer Kompetenzen des Bewerbers)
Ausbildung von Claudia Sommer
4 Jahre und 10 Monate, Okt. 2005 - Juli 2010
Geisteswissenschaft
Ludwig-Maximilian-Universität Muenchen
Erwachsenenpädagogik; Arbeits und Organisationspsychologie: Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt auf Human Resource
Sprachen
Deutsch
Muttersprache
Niederländisch
Gut
Englisch
Fließend