Dirk Hopfer

Angestellt, Vice President Corporate Transformation & Leadership Excellence, Schuler Group

Göppingen, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

Leadership Development
Business Transformation
Corporate HR & Change Management
Internationales HR Management
Change Leader
Systemischer Business Coach
Jurist
Personalmanagement
Führungskräfteentwicklung
Langjährige Erfahrung
Zuverlässigkeit
Nachhaltigkeit
Werteorientiertes Denken und Handeln
Interesse an Innovation und neuen Wegen
Einführung HR Business Partner Modell
Kompetenzmanagement
Ergebnisorientierung
Strategische und konzeptionelle Kompetenz
Personalentwicklung
Recruiting
Coaching
Training
Employer Branding

Werdegang

Berufserfahrung von Dirk Hopfer

  • Bis heute 4 Jahre und 2 Monate, seit Apr. 2020

    Vice President Corporate Transformation & Leadership Excellence

    Schuler Group
  • 4 Jahre und 9 Monate, Juli 2015 - März 2020

    Senior HR Director / Global Head of People Development

    Schuler Group
  • 1 Jahr und 6 Monate, Jan. 2014 - Juni 2015

    HR Director / Global Business Partner

    Airbus (Airbus Defence & Space)

  • 2 Jahre und 11 Monate, Aug. 2011 - Juni 2014

    Head of Talent & Executive Development

    Airbus (Cassidian)

  • 3 Jahre und 2 Monate, Juni 2008 - Juli 2011

    Head of Management Development

    Airbus (Cassidian Air Systems)

  • 5 Monate, Jan. 2008 - Mai 2008

    Head of Human Resources Germany

    Airbus (EADS / Eurocopter)

  • 3 Jahre und 3 Monate, Okt. 2004 - Dez. 2007

    Site HR Business Partner

    Airbus (EADS Military Air Systems)

  • 2 Jahre und 11 Monate, Nov. 2001 - Sep. 2004

    HR Generalist / HR Business Partner

    VALEO / Valeo Security Systems

Ausbildung von Dirk Hopfer

  • 2013 - 2015

    Münchner Akademie für Business Coaching

    Systemischer Business Coach (SBC), DVCT-Zertifizierung

  • 2009 - 2011

    ZfU International Business School

    Change Management; Master of Human Resources Management

  • 2001 - 2002

    Fernuniversität Hagen

    Internationale Betriebswirtschaftslehre

  • 1999 - 2001

    Rechtswissenschaften

    OLG München

    Steuerrecht, Arbeitsrecht

  • 1993 - 1999

    Rechtswissenschaften

    Universität Augsburg

    Arbeitsrecht, Steuerrecht, Kriminologie

Sprachen

  • Deutsch

    Muttersprache

  • Englisch

    Fließend

  • Französisch

    Gut

  • Spanisch

    Grundlagen

Interessen

HR Strategie
Unternehmenskultur
Werte
Leadership
Talent Management
Change Management
Coaching
Mediation
Web 2.0
Social Media
Strengths Management

21 Mio. XING Mitglieder, von A bis Z