Frank H. Rockel

Voller Tatendrang.

Selbstständig, Karriere-Coach und Personzentrierter Berater, Personalberatung Rockel

Willich, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

Karriere-Coaching
Karriereberatung
Professionelle Bewerbungsunterlagen
Personal-Coaching
Optimismus
Individuelle Burnout-Prävention
Psychologische Beratung für Führungskräfte (100 %
Vermittlung von Führungskräften
Karrierecoaching
Aufbau Trennungskultur
Individuelle Stressresilienz
Vermittlung von Fachkräften
Psychologische Beratung nach dem Personzentrierten
Erstellen von Bewerbungsunterlagen
Mediation
Familien-Mediation
Arbeitsmediation
Wirtschaftsmediation
Personalberatung
Personalmanagement
Paarberatung
Psychotherapie
Coaching
Psychologische Diagnostik
Optimum
Lohnbuchhaltung
Loyalität
Psychologie
Stressmanagement
Kollektivarbeitsrecht
Bewerbungstraining
Konfliktmanagement
Beratung
Personalbeschaffung
Personalauswahl
Hauptmann d. R.
Karrierechancen
Arbeitsplatzsicherheit

Werdegang

Berufserfahrung von Frank H. Rockel

  • Bis heute 10 Jahre und 10 Monate, seit 2014

    Karriere-Coach und Personzentrierter Berater

    Personalberatung Rockel

    Vertrauensvoller Begleiter für Menschen, die sich beruflich und persönlich weiterentwickeln möchten.

  • 2009 - 2015

    Senior Consultant Unternehmensberatung

    IDS Scheer AG / Software AG

    Optimierung von Personalmanagement- und Logistikprozessen.

  • 2008 - 2009

    Bezirksleiter Retail Food

    REWE Group
  • 1995 - 2008

    Geschäftsführer IT-Servicebereich Public Sector (Offizier)

    Bundeswehr

    Zuletzt 4 Jahre Kompaniechef im Fernmeldebataillon 820 in Düsseldorf ( KpChef 5./FmBtl 820). Letzter Dienstgrad: Hauptmann (A12).

  • 1992 - 1995

    Personalreferent

    Siegfried Linkenheil KG

    Ausbildung zum Industriekaufmann mit anschließender Übernahme als Angestellter im Bereich Personalmanagement.

Ausbildung von Frank H. Rockel

  • 2018 - 2018

    Psychologische Beratung (Personzentrierter Ansatz)

    Counsellor for Person-Centred and Experiential Counseling

  • 2015 - 2017

    Mediation (Konfliktvermittlung)

    Mediator (SfG)

    Konfliktvermittlung, Schwerpunkt: Konflikte zwischen Mitarbeitern

  • 2015 - 2018

    Personzentrierter Ansatz

    Personzentrierter Berater (GwG)

    Psychologische Einzelberatung von Klienten nach dem Personzentrierten Ansatz von Carl R. Rogers. Zertifiziert durch: GwG e.V. Akkreditiert durch: DGfB e.V. und PCE (European Associations for Person-Centred and Experiential Psychotherapy and Counselling)

  • Bis heute 11 Jahre und 10 Monate, seit 2013

    Management

    FernUniversität in Hagen

    Personalmarketing und Führungspsychologie

  • 2006 - 2007

    Arbeitsrecht

    Universität Hamburg

    Eignungsdiagnostik

  • 1999 - 2003

    Betriebswirtschaftslehre

    Universität der Bundeswehr München

    Personalmanagement und Marketing

  • 1996 - 1999

    Fernmeldeoffizier

    Offizierschule des Heeres und Fernmeldeschule des Heeres

    Modernes Führungsverhalten, Führungspsychologie, Interaktion in der sozialen Gruppe, Konfliktmanagement, Kommunikationskompetenz, Personalentwicklung, Personalrecht, Mentoren-begleitete Führungspraktika sowie Medienkompetenz inkl. Interview- und Kameratraining.

  • 1992 - 1995

    Industriekaufmann

    Berufsbildende Schulen des Kreises Heinsberg

    Personalmanagement

Sprachen

  • Deutsch

    Muttersprache

  • Englisch

    Fließend

  • Französisch

    Gut

Interessen

Menschen und Natur
Musik und Film
Die Macht von Worten
Digitalisierung mit all ihren Facetten
Die Mensch-Maschine (mein Fahrrad)
Borussia Mönchengladbach
Astrophysik
Depeche Mode
Kraftwerk (die Düsseldorfer Pioniere der elektronischen Musik)
E-Mobilität
Mac-Kosmos
Raumfahrt
Astronomie

21 Mio. XING Mitglieder, von A bis Z