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Franziska Maier

Angestellt, HR Business Partnerin, Cteam Consulting & Anlagenbau GmbH
Oberdischingen, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

breitgefächerte Kenntnisse im Personalmanagement
Arbeitsrecht
Arbeitsvertrag
Personalbetreuung
Personalentwicklung
HR-Prozesse
Zusammenarbeit mit Betriebsräten
Zeitmanagement
Zwischenmenschliche Kommunikation
workday
SAP HCM
Reporting
professionelle Kenntnisse MS Office
Sucess Factors
Betriebliches Gesundheitsmanagement
Lebenslanges Lernen
Teamfähigkeit
Zuverlässigkeit
Belastbarkeit
Selbstständigkeit
hohe Motivation
Zielstrebigkeit
Engagement
Kommunikationsfähigkeit
Soziale Kompetenz

Werdegang

Berufserfahrung von Franziska Maier

  • Bis heute 1 Jahr und 3 Monate, seit Feb. 2024

    HR Business Partnerin

    Cteam Consulting & Anlagenbau GmbH

  • 3 Jahre und 11 Monate, März 2020 - Jan. 2024

    Personalreferentin

    CERATIZIT Balzheim GmbH & Co. KG

  • 5 Monate, Okt. 2019 - Feb. 2020

    Werkstudentin Human Resources

    CERATIZIT Balzheim GmbH & Co. KG

  • 1 Jahr, Okt. 2018 - Sep. 2019

    Werkstudentin Compensation & Benefits

    WMF Group GmbH - a Groupe SEB company

  • 4 Jahre und 2 Monate, Sep. 2014 - Okt. 2018

    Geringfügige Beschäftigung als Kassiererin und Verkaufsberaterin

    Müller Holding Ltd. & Co. KG

  • 5 Monate, März 2016 - Juli 2016

    Praktikantin

    RKU - Universitäts- und Rehabilitationskliniken Ulm gGmbH

    • Kreditorenbuchhaltung • Debitorenbuchhaltung • Finanzbuchhaltung • Controlling internes Berichtswesen • Unterstützung in der Materialwirtschaft

  • 2 Monate, Aug. 2014 - Sep. 2014

    Rezeptionistin

    Curanum Seniorenstift Ulm

Ausbildung von Franziska Maier

  • 1 Jahr und 5 Monate, Okt. 2018 - Feb. 2020

    Unternehmensführung

    Hochschule für Wirtschaft und Umwelt Nürtingen-Geislingen

    Masterthesis: Das Entscheidungsverhalten im unternehmerischen Kontext – Fehlerursachen und Lösungsansätze zu einem verbesserten Entscheidungsprozess

  • 4 Jahre, Sep. 2014 - Aug. 2018

    BWL im Gesundheitswesen

    Hochschule für angewandte Wissenschaften, Fachhochschule Neu-Ulm

    Schwerpunkt: Personal und Organisation (Arbeitsrecht, Prozessmanagement, Personalplanung und -einsatz, Personalentwicklung, Teamentwicklung und Konfliktlösung, Change Management, Personalführung) Bachelorthesis: Entwicklung einer zielgruppenspezifischen Social-Media-Strategie

  • 7 Jahre und 11 Monate, Sep. 2006 - Juli 2014

    Sprachwissenschaften

    Lessing-Gymnasium Neu-Ulm

Sprachen

  • Deutsch

    Muttersprache

  • Englisch

    Fließend

  • Französisch

    Grundlagen

  • Spanisch

    Grundlagen

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