Gregor Geissler

• Vertrieb von Lösungen aus dem Bereich Netzwerke, Glasfaser, Security und Services. • Aufbau strategischer, langfristiger und nachhaltiger Kundenbeziehung • Identifikation und Qualifikation des Geschäftspotentials des Kunden • Aufbau und Pflege von Kundenkontakten auf Management-Ebene in den Bereichen Technik und Einkauf

» Teilnahme an Ausschreibungen und öffentlichen Vergabeverfahren » Betreuung und Stärkung der Geschäftsbeziehungen mit Kunden der Finanzdienstleistungs- und Versicherungsbranche, Energie, HealthCare, Wellfare und Pharmaindustrie » Akquisition von Neukunden und Etablierung eines Netzwerkes sowie Pflege von Kontakten zu Entscheidern » Mitarbeit bei Kalkulation und Controlling » Identifizierung von Cross- und Upselling-Potentialen sowie Entwicklung und Umsetzung effizienter Strategien zur Realisierung

» Neukundenakquise » Beratung, Betreuung und Weiterentwicklung von Bestandskunden. » Strategische Positionierung bei Herstellern und externen Lieferanten. » Verhandlung von Preisen und Angeboten. » Teilnahme an Ausschreibungen und Vergabeverfahren. » Erstellung, Pflege von Reports und relevanten Statistiken.

» Erster Ansprechpartner für externe IT-Personalberatungen und Vermittler. » Rekrutierung und Qualifizierung von IT-Mitarbeitern und Kandidaten. » Erstellung von Vorlagen zur Dokumentationen von Prozessen und Anforderungsprofilen. » Personalmarketingmaßnahmen (Stellenanzeigen, Mitarbeiter Benefits). » Optimierung von Arbeitgeberdarstellung auf Social Media Plattformen. » Beratung und Schulung von Vertriebsmitarbeitern und Geschäftsführung

» Gründung, Aufbau und Führung der GmbH » Vertragsverhandlungen mit strategischen Partnern und Dienstleistern » Auf und Ausbau von Kundenbeziehungen » Etablierung eines Netzwerkes und Pflege der Kontakte zu operativen Entscheidern Ebene » Teilnahme an Kundenveranstaltungen » Rekrutierung, Vorstellung und Vermittlung von Kandidaten im IT Umfeld » Teilnahme an Seminaren und Schulungen zum Arbeitnehmerüberlassungsgesetz

» Etablierung eines Netzwerkes sowie Pflege der Kontakte zu Entscheidern des Managements und operativen Ebene » Auf und Ausbau von strategischen Kunden und Key Account Management » Vermittlung von IT Fach und- Führungskräften auf temporärer Basis oder Festvermittlung » Rekrutierung, Vertragsverhandlung und Einstellung von externen Mitarbeitern » Führen von 4 internen und bis zu 42 externen Mitarbeitern » Vertragsverhandlungen und Konfliktmanagement

» Erster Ansprechpartner für einen Enterprise-Kunden direkt beim Kunden (Onsite) » Präsentation des aktuellen Status der Kundenbeziehung auf Entscheider-Ebene » Verantwortung für die Bearbeitung von Kundenwünschen und Reklamationen sowie Sicherstellung der bereichsübergreifenden Bearbeitung » Adressierung von Schwachstellen in den Systemen und Prozessen in die Organisation. » Vertretung der Fachbereiche für alle Belange des operativen Tagesgeschäftes gegenüber dem Kunden

» Fachliche Leitung des Vodafone Competence Center im Flagship Store Rhein-Main » Erster Ansprechpartner für Kunden im Bereich Service, Reparatur und Gewährleistungsprüfung » Sicherstellung der Kundenzufriedenheit und Deeskalation » Kundenberatung und Vertrieb von Produkten und Dienstleitungen » Bedarfsermittlung, Kundenberatung und Vertragsverhandlungen sowie Anpassung von Verträgen und Zusatzoptionen

» Coaching und Einarbeitung neuer Mitarbeiter. » Monitoring und Auswertung der Anrufstatistik und Erfolgsquote. » Bestand und Neukundenakquise via Telefon (B2C und B2B).

Elektrotechnik und Installation