Prof. Dr. Gudrun Sander

Angestellt, Titularprofessorin für Betriebswirtschaftslehre, Universität St. Gallen (HSG)

St. Gallen, Schweiz

Fähigkeiten und Kenntnisse

Organisationsentwicklung
Strategisches Management für Non-Profit-Organisati
Diversity Management als Führungsaufgabe
Organisationsberatung
Strategieberatung
Diversity-Controlling
Sozialmanagement
Beratung
Schulungen und Vorträge
Inhouseseminare
Coaching
Projektleitung
Expertise / Gutachten

Werdegang

Berufserfahrung von Gudrun Sander

  • Bis heute 12 Jahre und 5 Monate, seit 2012

    Direktorin des Competence Center for Diversity and Inclusion (CCDI-FIM)

    Forschungsstelle für Internationales Management, Universität St.Gallen

    u.a. Unterstützung von international tätigen Grossunternehmen bei der Etablierung von Diversity & Inclusion als Werttreiber aufgrund von differenzierten statistisches Analysen, Workshops mit Geschäftsleitungen

  • Bis heute 17 Jahre und 5 Monate, seit 2007

    Director for Diversity and Management Programs

    Executive School of Management, Technology and Law, Universität St.Gallen

    verantwortlich für Weiterbildungen für Führungskräfte (Executive Education) Konzeption und Umsetzung des Programms "Women Back to Business", Management-Diplomprogramm für Wiedereinsteigerinnen mit akademischem Abschluss

  • Bis heute 23 Jahre und 5 Monate, seit 2001

    Geschäftsleitung

    Verein Gleichstellungs-Controlling

    u.a. Projektleitung des schweizweiten Diversity-Controlling-Projektes

  • Bis heute 23 Jahre und 5 Monate, seit 2001

    Dozentin

    Zürcher Hochschule für Angewandte Wissenschaften (ZHAW)

    Dozentin für Sozialmanagement (Departement Soziale Arbeit) Dozentin für Strategisches Management, Organisation und Führung, Controlling und Diversity-Management für Führungskräfte (Executive Education)

  • Bis heute 23 Jahre und 5 Monate, seit 2001

    Titularprofessorin für Betriebswirtschaftslehre

    Universität St. Gallen (HSG)

    Dozentin für Betriebswirtschaftslehre und Diversity-Management Seit 1.12.2014 Titularprofessorin für Betriebswirtschaftslehre mit besonderer Berücksichtigung des Diversity Managements

  • Bis heute

    CEO und Partnerin

    Sander & Sander GmbH

  • 2012 - 2018

    Vorstandsmitglied und Mitglied des Finanzausschusses

    OBVITA (Organisation des Ostschweizerischen Blindenfürsorgevereins)

  • 2010 - 2013

    Leiterin Wissentransfer und Kommunikation

    Schweizerischer Nationalfond SNF

  • 2001 - 2005

    Dozentin

    Fachhochschule für Wirtschaft, St. Gallen

    Dozentin für Controlling und für Planungs- und Investitionsrechnung

  • 1996 - 1999

    Geschäftsleitung

    TATEN STATT WORTE Schweiz

  • 1992 - 1993

    Programm Managerin

    Universität St. Gallen (HSG)

    Programm Managerin des Intensivstudiums KMU HSG für Führungskräfte in KMU

  • 1989 - 1990

    Wissenschaftliche Projektleiterin

    Forschungsstelle für Internationales Management, Universität St.Gallen

  • 1988 - 1988

    Leiterin Marktforschung

    Quelle AG, Linz

Ausbildung von Gudrun Sander

  • 2012 - 2013

    Advanced Management Program (AMP-HSG)

    Executive School of Management, Technology and Law (ES-HSG)

  • 2011 - 2011

    Medientraining

    MAZ, Luzern

  • 2005 - 2007

    Ausbildungsprogramm Hochschuldidaktik

    Hochschuldidaktisches Zentrum der Universität St.Gallen

  • 2001 - 2001

    Diplomlehrgang Controlling

    St. Galler Management & Business School SBS

  • 1993 - 1997

    BWL

    Universität St.Gallen (HSG)

    Schwerpunkte Strategisches Management, Controlling, Organisation und Führung, Marketing, Diversity Management

  • 1983 - 1988

    Betriebswirtschaftslehre

    Johannes Kepler Universität, Linz

    Schwerpunkte Organisation und Marketing

Sprachen

  • Deutsch

    Muttersprache

  • Englisch

    Fließend

  • Französisch

    Grundlagen

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