Harri Fechtner

Inhaber, Geschäftsführender Gesellschafter, Institut für Management und Organisation (IMO) GmbH

Hattingen, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

Strategisches HR-Management
Vertrauenskultur messen und entwickeln
potentialorientiertes Talentmanagement
Talentmanagement
Potentialdiagnose
Expertisen
Experte
Umsetzung
Change Management + Management Audits
Konzepte und Tools für Talentmanagement
Management
Job-Familien und Funktionsprofile
Kundenorientierung und -zufriedenheit optimieren;
Kompetenzmanagement für Arbeit und Industrie 4.0
Managementerfahrung Dax- und mittelständische
eignergeführte Unternehmen
Vertrauenskultur
Leadership
Führung und Selbssteuerung
Vertrauensmanagement
Change Management

Werdegang

Berufserfahrung von Harri Fechtner

  • Bis heute 28 Jahre und 5 Monate, seit 1996

    Geschäftsführender Gesellschafter

    Institut für Management und Organisation (IMO) GmbH

  • 1990 - 1996

    Personaldirektor

    Markenartikel-Gruppe

  • 1983 - 1990

    Leiter Personalentwicklung

    DAX-Konzern

  • 1980 - 1983

    Senior-Consultant

    Internationale Unternehmensberatung

Ausbildung von Harri Fechtner

  • 4 Jahre und 9 Monate, Okt. 1975 - Juni 1980

    Wirtschaftswissenschaften

    Universität Essen GH

    Personalwesen und Unternehmensführung; Planung und Controlling; Marketing

Sprachen

  • Deutsch

    -

Interessen

1. Zusammenhang von Strategie und Verhalten; 2. Micropolitik in Organisationen und Change Management; Politisache und historische Aspekte von Management; 4. Neurobiologie und -psychologie von Entscheidungs- uind Konfliktverhalten; 5. ganz privat: Golf
Literatur
Rotwein und gutes Essen

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