Heike Westerhoff
In einer Ausbildung, Weiterbildung zur Fachkraft für Digitalisierung im Personalmanagement, HRHeroes GmbH
Abschluss: Diplom-Kauffrau, Georg-August-Universität Göttingen
Köln, Nordrhein-Westfalen, Deutschland, Deutschland
Über mich
Was mich auszeichnet: Leistungsorientierung: ich möchte wirklich etwas bewegen und konzentriere all meine Energie darauf, die Ziele zu erreichen Innoatives Denken: ich versuche immer, einen anderen Blickwinkel einzunehmen - eine Idee zu finden, die vorher noch niemand umgesetzt hat Offenheit für Neues: ich bin sehr fantasievoll und kreativ, ich schätze Vielfalt und Verschiedenheit Zuverlässigkeit: ich bringe die Dinge zu Ende und arbeite gerne strukturiert und organisiert. Andere können sich auf mich verlassen, weil ich effizient und genau bin. Meine Leidenschaft für neue Technologien und Trends im HR-Bereich und meine Fähigkeit, diese effektiv in meine Arbeit zu integrieren, zeichnen mich dabei zusätzlich aus. Daher sind für mich Recruiting- und Onboarding-Tools sowie Active Sourcing-Strategien ein wichtiger Bestandteil erfolgreicher Personalarbeit in Zeiten der Digitalisierung von HR. Ich suche eine abwechslungsreiche HR-Tätigkeit mit dem Bezug zum Menschen!
Werdegang
Berufserfahrung von Heike Westerhoff
Bis heute 1 Jahr und 4 Monate, seit März 2023
Weiterbildung zur Fachkraft für Digitalisierung im Personalmanagement
HRHeroes GmbH
IT-Beratung für Personalmanagement, IT-gestütztes Recruiting zur Personalgewinnung, Entwicklung digitaler People Analytics & Engagement Systeme, Business Partnering in der Personalentwicklung/Mitarbeiterkommunikation/Unternehmensentwicklung
10 Jahre und 9 Monate, Apr. 2012 - Dez. 2022
Vereinsmanagerin
RC Gut Keuschhof e.V.
Vereinsführung und Vorsitz des Vorstandsteams, Sponsoring, Konzeption, Organisation und Durchführung von Seminaren, Lehrgängen und Turnieren für die Mitglieder, Unterrichten von Kindern und Jugendlichen im Reitsport
8 Jahre und 8 Monate, Apr. 1999 - Nov. 2007
Referentin Personalentwicklung
Carglass GmbH
Planung, Koordination und Kontrolle interner und externer Trainingsmaßnahmen, Einarbeitungsmanagement, Beratung der Führungskräfte und Mitarbeiter/innen, Durchführung von Assessment-Centern für Führungskräfte, strategische Personalentwicklung, Erstellen von PE-Statistiken, -Reports und Seminarauswertungen
1 Jahr, Mai 1998 - Apr. 1999
Traineeprogramm für Hochschulabsolventen
AEGSignum GmbH, Essen
Trainee im Personalbereich bei Esprit Telecom Deutschland GmbH, Düsseldorf und Generaldirektion Deutsche Post, Bonn
1 Jahr, Jan. 1997 - Dez. 1997
Assistentin der Geschäftsleitung
AdamSoft OHG, Rosdorf bei Göttingen
Kontaktpflege zu Geschäftspartnern und Kunden im Hard- und Softwareverkauf von Windows- und Appleprodukten, Vorbereitung von Präsentationen und geschäftlichen Entscheidungen Übernahme koordinierender oder organisatorischer Aufgaben
Ausbildung von Heike Westerhoff
5 Jahre und 1 Monat, Sep. 1989 - Sep. 1994
Betriebswirtschaftslehre
Georg-August-Universität Göttingen
Sprachen
Deutsch
Muttersprache
Englisch
Gut
Französisch
Grundlagen