Iryna Dobrova
Angestellt, Director HR (Invia Flights Germany GmbH), Invia Group Germany
Leipzig, Deutschland
Werdegang
Berufserfahrung von Iryna Dobrova
Bis heute 2 Jahre und 5 Monate, seit Jan. 2022
Director HR (Invia Flights Germany GmbH)
Invia Group GermanyBis heute 4 Jahre und 2 Monate, seit Apr. 2020
Director HR (Invia Flights Germany GmbH)
Invia Group Germany• Operative Beratung und Betreuung von ca. 180 Mitarbeitern (IT, Business Operations, Online Marketing, HR, Facility Management) in allen HR- relevanten Themen. • Verantwortung für die Personalauswahl (Bewerbermanagement, Interviews, Vertragsverhandlung, Onboarding). • Gewährleistung aller operativen Personalprozesse (Personalplanung, Gehaltserhöhungen, Zielvereinbarungen, Mitarbeiterumfragen, Weiterbildung), Mitwirkung an HR-Projekten.
2 Jahre und 4 Monate, Dez. 2015 - März 2018
Senior Personalreferentin
Ab-in-den-urlaub Betriebsgesellschaft mbH
• Operative Beratung und Betreuung von circa 180 Mitarbeitern und Führungskräften in allen HR-relevanten Themen (IT, Pauschaltouristik) • Gewährleistung des reibungslosen Ablaufs aller operativen Personalprozesse • Verantwortung für die Personalauswahl (Bewerbermanagement, Interviews, Vertragsverhandlung, Onboarding) • Mitwirkung an HR-Projekten (Mitarbeiterumfrage, Weiterbildung, Gehaltserhöhung) sowie bei der Optimierung sämtlicher personalwirtschaftlicher Prozesse
11 Monate, Feb. 2015 - Dez. 2015
Junior Personalreferentin
UNISTER TRAVEL Betriebsgesellschaft mbH
• Operative Beratung und Betreuung von circa 180 Mitarbeitern und Führungskräften in allen HR-relevanten Themen (IT, Online Marketing) • Gewährleistung des reibungslosen Ablaufs aller operativen Personalprozesse • Verantwortung für die Personalauswahl (Bewerbermanagement, Interviews, Vertragsverhandlung, Onboarding) • Mitwirkung an HR-Projekten sowie bei der Optimierung sämtlicher personalwirtschaftlicher Prozesse
1 Jahr und 10 Monate, Jan. 2013 - Okt. 2014
HR Business Partner
Avon Cosmetics Ukraine
Beratung und Betreuung der Führungskräfte und Mitarbeiter in allen personalrelevanten Fragestellungen Einführung und Steuerung der Umsetzung von HR-Instrumenten und –Prozessen (Performance Management, Personalsuche, Nachfolgeplanung, Talent- und Karriereentwicklung, Mitarbeiterumfragen) Personalplanung in enger Abstimmung mit dem Management Unterstützung des Managements bei arbeitsrechtlichen Fragestellungen Mitwirkung an der Konzeptionierung und Durchführung von HR Projekten
3 Jahre und 2 Monate, Dez. 2009 - Jan. 2013
Personalentwicklerin (Training, Recruiting und Hochschulmarketing)
REHAU
Konzeption, Organisation und Umsetzung von Personalentwicklungsmaßnahmen Prozessbegleitung und Moderation von Workshops/Veranstaltungen Auswahl und Steuerung von externen Trainern und Beratern Analyse des Entwicklungsbedarfes von Führungskräften und Talenten Organisation und Durchführung der gesamten Personalsuche Einstellung und Integration neuer Mitarbeiter Arbeitgebermarkenbildung, enge Kooperation mit auserwählten Universitäten und Koordination von Praktika innerhalb des Unternehmens
1 Jahr, Nov. 2008 - Okt. 2009
Praktikantin im Bereich Talent Management
DHL Express
Unterstützung bei der Entwicklung und Implementierung von globalen on-the-job Entwicklungsprodukten für Senior Managers und Führungskräfte Auswahl und Herausgabe von internationalen Stellenausschreibungen via Online Magazine und Share-Point Administrator für das e-Learning Plattform innerhalb DHL Express
1 Jahr und 3 Monate, Aug. 2007 - Okt. 2008
Junior Recruiter
AIDOSS
Erstellung von Stellenausschreibungen und Prozessrichtlinien für die Personalsuche Unterstützung bei der Vorauswahl von potentiellen Kandidaten Koordinierung der Einarbeitung und des On-Boarding neuer Mitarbeiter
Ausbildung von Iryna Dobrova
4 Jahre und 10 Monate, Sep. 2002 - Juni 2007
Sprache und Literatur (deutsche und englische Sprache), Lehrerin
Nationale Linguistische Universität Kiev
Pädagogik
Sprachen
Deutsch
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Englisch
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Russisch
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Ukrainisch
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