Janett Schnabel
Angestellt, HR Manager, Leybold Dresden GmbH
Dresden, Deutschland
Werdegang
Berufserfahrung von Janett Schnabel
Bis heute 1 Jahr und 11 Monate, seit Juli 2022
HR Manager
Leybold Dresden GmbH
Personalcontrolling, Reporting, Mitarbeiterentsendung, betriebliche Altersvorsorge, Lohnabrechnung, Betriebsratsarbeit
7 Jahre und 1 Monat, Sep. 2014 - Sep. 2021
Personalleiterin / Vorstandsassistentin
Volksbank Pirna eG
Recruiting, Entgeltabrechnung, Ausbildungsleitung, Personalentwicklung, On- und Offboarding, Mitarbeiterbetreuung, Consulting Arbeitsrecht, Teilnahme Job- und Karrieremessen, Digitalisierung von HR-Prozessen, Betriebsratsarbeit
1 Jahr und 8 Monate, Jan. 2013 - Aug. 2014
Assistentin COO
United Grinding Group AG
Büromanagement, Reiseplanung, Präsentations- und Dokumentenerstellung, Protokollführung (deutsch & englisch), Ausarbeitung Prozessabläufe, Planung und Organisation firmenübergreifender Projekte, Mitarbeit im globalen Produktionsteam
6 Jahre und 5 Monate, Aug. 2006 - Dez. 2012
Assistentin der Geschäftsleitung
AIS Automation Dresden GmbH
Büromanagement, Projektcontrolling, Personalmanagement, Mitarbeiterentsendung, Präsentations- und Dokumentenerstellung, Management förderfähiger Forschungsarbeiten, fachliche Verantwortung und Organisation des Assistententeams
Ausbildung von Janett Schnabel
2 Jahre und 1 Monat, März 2008 - März 2010
European Management
European Management School Leipzig
3 Jahre und 1 Monat, Sep. 2003 - Sep. 2006
Europäische Wirtschafts- und Sprachenakademie Dresden
Betriebswirtschaftslehre, Sprachen und Büromanagement
Sprachen
Deutsch
Muttersprache
Englisch
Fließend
Spanisch
Gut
Französisch
Grundlagen