Janine Sturm

- Active Sourcing über LinkedIn, Xing und Experteer - Führen von Telefoninterviews und persönlichen Vorstellungsgesprächen, Qualifizierung der Bewerber - Betreuung des gesamten Bewerbungsprozesses von Erstkontakt bis Vertragserstellung - Betreuung der Mitarbeiter und Kunden, Customer Relationship Management - Optimierung des Recruitingprozesses - Gestaltung der Firmenpräsentation in sozialen Netzwerken (Instagram, Facebook, LinkedIn und Xing), Social Media Marketing

Personalabteilung: - allgemeines Bewerbermanagement - Personalplanung der Aushilfskräfte für die Ferien: Bedarfsplanung, Bewerbermanagement, Vertragserstellung - Durchführung einer psychischen Gefärdungsbeurteilung in der Fertigung - Organisation des Sommerfestes - verschiedene administrative Tätigkeiten, Unterstützung in der Personalarbeit

Institut für Psychologie Administrative Unterstützung in den Bachelor-Vorlesungen "Einführung in die Psychologie" und "Geschichte der Psychologie", Prüfungsaufsicht und -korrektur

Institut für Psychologie und Pädagogik, Abteilung Human Factors

Neuropsychologische und neurologische Rehabilitation

Klinik für Psychiatrie und Psychotherapie

Schwerpunkt Arbeits- und Organisationspsychologie, Forschungsmethoden Thema der Masterarbeit "Der Zusammenhang zwischen Tätigkeitsspielraum, kognitiven und zeitlichen Arbeitsanforderungen und Erholungserfahrungen", Note 1,0