Julian Alexander Kamien
Angestellt, Director HR Transformation, Deloitte
Bonn, Deutschland
Werdegang
Berufserfahrung von Julian Alexander Kamien
2 Jahre und 7 Monate, März 2020 - Sep. 2022
Head of Application Domain Management HR / Head of BPO HR Operations
Deutsche Post & DHL2 Jahre und 6 Monate, Sep. 2017 - Feb. 2020
Manager HR IT Strategy & Portfolio Management
Deutsche Telekom AGProjektmanagement, HR Transformation, SAP HCM, SuccessFactors, HR-Prozesse
SAP ERP HCM, SuccessFactors, Consulting, IT-Beratung, Prozessberatung, SAP Beratung
1 Jahr und 6 Monate, Okt. 2012 - März 2014
Trainee HR-Management
Bilfinger HSG FM GmbH
Trainee-Programm mit den Schwepunkten Personalprojekte und Personalcontrolling. Weitere Tätigkeiten: Recruiting, Personaladministration, Personalabrechnung, Personalsachbearbeitung, betriebliche Altersvorsorge, Personalentwicklung.
2 Jahre, Okt. 2010 - Sep. 2012
Mitarbeiter Betriebsanleitungen, Archivierung und Qualitätsdokumentation
Atlas Copco Energas GmbH
Vorbereitung von Qualitätsdokumentationen, Nachlieferungen von Betriebsanleitungen, Erstellung von Qualitätsdokumentations CD-ROMs, Archivierung von Betriebsanleitungen und Qualitätsdokumentationen
6 Monate, Juli 2010 - Dez. 2010
Diplomand International Assignments
Deutsche Lufthansa AG
Diplomand des HR Buisness Service. Anfertigen der Bachelorarbeit im Zuge einer Projektarbeit zwischen den Abteilungen PB/I und PS/C. Thema: "Schneller, besser, einfacher..." Die Standardisierung von Verträgen am Beispiel der Entsendungsverträge der Deutschen Lufthansa AG
6 Monate, Feb. 2010 - Juli 2010
Praktikant im HR Shared Service Center
Deutsche Lufthansa AG
Praktikant im Dokumentenmangement und Recruiting zuständig für: Bewerbungseingänge, Bewerbermanagement, Arbeitsverträge, Auslandsentsendungsverträge, Mitarbeiterschreiben, etc.
Werkstudent im Bereich Qualitätsmanagement und technische Liefervorschriften
Atlas Copco Energas GmbH
Erstellung und Überarbeitung von Verfahrensanweisungen und Liefervorschriften, Layoutarbeiten an Qualitätsdokumentationsunterlagen
Ausbildung von Julian Alexander Kamien
1 Jahr und 7 Monate, März 2011 - Sep. 2012
Management
smART Praktikantenförderprogramm - Deutsche Lufthansa AG
smART ist ein Praktikantenförderprogramm für ehemalige Praktikanten der Lufthansa, die sich während ihres Praktikums besonders ausgezeichnet haben und von ihren Fachbereichen für dieses Programm vorgeschlagen wurden (siehe: http://www.lh-smart.de/smartinfo.htm)
3 Jahre und 2 Monate, Sep. 2010 - Okt. 2013
Management
Hochschule für Oekonomie und Management (FOM)
Management, Personalentwicklung, Personalcontrolling, Arbeitsrecht, Führungskompetenzen
3 Jahre und 2 Monate, Sep. 2007 - Okt. 2010
Wirtschaft
Fachhochschule Bielefeld
Vertragsgestaltung / Personal (Rechtsfragen der Vertragsgestaltung, kollektives Arbeitsrecht und Individualarbeitsrecht)
Sprachen
Deutsch
Muttersprache
Englisch
Fließend