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Katrin Feldmann

Exzellenzberaterin des Deutschen Mittelstands - Die Deutsche Wirtschaft (DDW)

Selbstständig, STRATEGISCHE UNTERNEHMENSENTWICKLUNG, BETRIEBSWIRTSCHAFT & ERFOLG IM MARKETING, Wirtschafts- und Marketingberatung Katrin Feldmann
Wuppertal + DACH + Benelux, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

Strategische Unternehmensentwicklung
Betriebswirtschaftliches Know-How
Marketing Management
Tandempartnerschaft
Sparringspartnerschaft
Online Marketing
Social Media Management
Google Marketing
Social-Media-Konzepte
Personalmanagement
Employer Brandimg
Recruitment
Unternehmensnachfolge
Unternehmensübernahme
Transformationsmanagement
Krisenmanagement
Strategisches Management
Business Management
Interim-Management
Digital Marketing
Performance-Marketing
SEM
SEO
Kommunikationscontrolling
Vertriebsmanagement
Project Management
Prozessoptimierung
Public Relations
Consulting
Training
Speakerin
Moderation
Coaching
Human Resources Management
Onboarding
Offboarding
Strategiekonzepte
Businesskonzepte
Marketing-Konzepte
Business Networking
Konstruktive Netzwerke
Change Know-How
Passgenaues Unternehmensmarketing
Unternehmerische Weitsicht
Begeisterungstalent
Innovationsstärke
Entwicklung
Active Sourcing
Social Media Recruitment
Zentrales Recruitment
Mehrwerte
Benefits
Mitarbeiterbindung
Work-Life-Balance-Konzepte
Bewerbermanagement
Bewerbergewinnung
Bewerbermanagementsysteme
Active sourcing
E-Recruiting Consulting
Candidate Experience
Talent Development Management
Konfliktmanagement
Strategische Kompetenz
Hands-on-Mentalität
Planungsgeschick
Organisationstalent
Motivationsfähigkeit
Analytisches Denkvermögen
Employer Branding
Personalmarketing
E-Recruiting
Recruiting
Social Recruiting

Werdegang

Berufserfahrung von Katrin Feldmann

  • Bis heute 5 Jahre und 4 Monate, seit 2020

    STRATEGISCHE UNTERNEHMENSENTWICKLUNG, BETRIEBSWIRTSCHAFT & ERFOLG IM MARKETING

    Wirtschafts- und Marketingberatung Katrin Feldmann

  • 2003 - 2020

    Geschäftsführerin

    Movado - Unternehmensgruppe für Personal- und Industriedienstleistungen

    • Personal- und Industriedienstleistungen o technisch-gewerblicher Fachbereich mit Industrie, Logistik, Handwerk, IT o kaufmännischer Fachbereich o Medizin, Pflege und Pädagogik • Marketing (On- und Offline), PR, Werbung und Öffentlichkeitsarbeit • Vertrieb (indirekt und direkt (B2A, B2B, B2C)) • Management und Organisation • Personalentwicklung • Aus- und Weiterbildung • Trainings, Workshops • Beratung • Veränderungs- und Krisenmanagement

  • 1993 - 2002

    Geschäftsführerin

    Großhandel und Direktvertrieb für Orthopädische Geräte und Hilfsmittel

  • 1989 - 1993

    Assistentin der Geschäftsführung

    Gehobene Hotellerie/Gastronomie

Sprachen

  • Deutsch

    -

  • Englisch

    -

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