Kirsten Kronberg-Peukert

Angestellt, Head of Recruitment Operations & Onboarding, KPMG AG Wirtschaftsprüfungsgesellschaft

Berlin, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

Personalmanagement
Ausdauer
Motivation
Dienstleistungsorientierung
Flexibilität
Anpassungsfähigkeit
Teamfähigkeit
Wissen
Personalmarketing
Personalbeschaffung

Werdegang

Berufserfahrung von Kirsten Kronberg-Peukert

  • Bis heute 8 Jahre und 9 Monate, seit Okt. 2015

    Head of Recruitment Operations & Onboarding

    KPMG AG Wirtschaftsprüfungsgesellschaft
  • 3 Jahre und 2 Monate, Aug. 2012 - Sep. 2015

    Teamleitung Recruitment Operations

    KPMG AG Wirtschaftsprüfungsgesellschaft
  • 1 Jahr und 6 Monate, Feb. 2011 - Juli 2012

    Teamkoordination Recruitment Operations Tax

    KPMG

  • 1 Jahr und 9 Monate, Mai 2009 - Jan. 2011

    HR Bewerbermanagement Tax

    KPMG

  • 1 Jahr und 1 Monat, Apr. 2008 - Apr. 2009

    HR Bewerbermanagement Audit

    KPMG

  • 6 Monate, Okt. 2007 - März 2008

    HR Bewerbermanagement Advisory

    KPMG

Ausbildung von Kirsten Kronberg-Peukert

  • 5 Jahre und 6 Monate, Okt. 2003 - März 2009

    Wirtschaftswissenschaften

    Universität Potsdam

    Organisation- und Personalwesen, Marketing; Diplomarbeit: Identifikation von High Potentials - Kritische Analyse der Auswahlkriterien von High Potentials und deren Verwendung im Auswahlprozess

Sprachen

  • Deutsch

    Muttersprache

  • Englisch

    Fließend

  • Französisch

    Grundlagen

21 Mio. XING Mitglieder, von A bis Z