Kristin Auth

Angestellt, Referentin Personalentwicklung, Blutspendedienst des Bayerischen Roten Kreuzes

München, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

E-Learning
Personalentwicklung
Digitales Lernen
Wissensmanagement
Führungskräfteentwicklung
Kompetenzmanagement
Content Curation
Learning Journeys

Werdegang

Berufserfahrung von Kristin Auth

  • Bis heute 7 Jahre und 4 Monate, seit Feb. 2017

    Referentin Personalentwicklung

    Blutspendedienst des Bayerischen Roten Kreuzes

    - Konzeption, Organisation und Durchführung von Trainings, Workshops und Austauschformaten - Erstellung digitaler Lerninhalte in Articulate360 - Methodisch-didaktische Beratung von Qualifizierungsverantwortlichen und Fachexperten -Umstellung von Präsent auf Blended Learning - Betreuung und Weiterentwicklung des LMS - Lerncoaching für Mitarbeiter und Führungskräfte

  • Bis heute 7 Jahre und 7 Monate, seit Nov. 2016

    Personalreferentin (ehrenamtlich)

    JAMBO BUKOBA e. V.

  • 6 Monate, Mai 2017 - Okt. 2017

    Temporary Employee HR Development (TZ 20 Std.)

    Serviceplan Gruppe für innovative Kommunikation GmbH & Co. KG
  • 8 Monate, März 2016 - Okt. 2016

    Referentin Konzernbereich Personal

    Südwestdeutsche Medienholding GmbH

    - konzeptionelle und administrative Unterstützung der Personalleitung - Betreuung der Direct Reports der Geschäftsführung - Beratung von Fach- und Führungskräften

  • 1 Jahr und 3 Monate, Dez. 2014 - Feb. 2016

    HR Service Managerin

    Hubert Burda Media

    Erstellen von Verträgen und Vertragsänderungen, Pflege der Personalstammdaten in SAP, Erstellung von SAP-basierten Reports und Statistiken, Schnittstelle zur Entgeltabrechnung, Beratung von Führungskräften und Mitarbeitern in allen personalrelevanten Fragestellungen, Gestaltung effizienter Personalprozesse

  • 10 Monate, März 2014 - Dez. 2014

    Personalreferentin

    RhönEnergie Fulda GmbH

    Bewerbermanagement und Vertragswesen, Schnittstelle zur Entgeltabrechnung, Betreuung der Berufsausbildung, Beratung und Unterstützung der Führungskräfte in personalrelevanten Fragestellungen, Projekt zur Optimierung des Rekrutierungsprozesses

  • 5 Monate, März 2011 - Juli 2011

    Praktikantin, HR Development

    Sanofi-Aventis Deutschland GmbH, Frankfurt am Main

    Mitarbeit bei der Einführung und Durchführung von Personalentwicklungsmaßnahmen, Vor- und Nachbereitung von Weiterbildungsveranstaltungen, Mitarbeit bei konzeptionellen Fragestellungen, Pflege der Seminarhistorie in SAP R/3, Beratung zum internen und externen Schulungsangebot

  • 2 Jahre und 11 Monate, Aug. 2002 - Juni 2005

    Ausbildung zur Kauffrau für Bürokommunikation

    Industrie- und Handelskammer Fulda

Ausbildung von Kristin Auth

  • 2 Jahre, März 2012 - Feb. 2014

    Personalmanagement

    Hochschule München

  • 3 Jahre und 7 Monate, Sep. 2008 - März 2012

    Betriebswirtschaft

    Hochschule Hannover

    Personalmanagement & Unternehmensführung

Sprachen

  • Deutsch

    -

  • Englisch

    -

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