Luis Videira Nabais
Angestellt, Senior Manager Talent Acquisition - Europe, Brambles
Köln, Deutschland
Werdegang
Berufserfahrung von Luis Videira Nabais
Bis heute 5 Jahre und 8 Monate, seit Okt. 2018
Senior Manager Talent Acquisition - Europe
Brambles
1 Jahr und 4 Monate, Juli 2017 - Okt. 2018
Senior Corporate Recruiter, Germany & Central Europe
CHEP Deutschland GmbH/ Brambles
Lead all banded recruiting activities across DACH & Nordics, support other EMEA regions with recruiting. Build relationships with stakeholders, candidates, employers and agencies. Employer branding, definition and implementation of standardized recruiting and communication process.
Drive through new recruitment processes and initiatives, Director level recruitment within EMEA. Support talent acquisition programs and initiatives. Networking and candidate attraction. Manage reporting and tracking of recruitment activity across EMEA. Advisory to bid team. Implementation of social media activities in GEEN/EMEA/Global. HR Projects across EMEA, Training on HRIS, proven track record under tough timelines. HR Market Recruiter GEE/ HR Market Generalist GEEN/ EMEA Executive Recruiting Manager
3 Jahre und 8 Monate, Juli 2007 - Feb. 2011
Personalreferent
DIS AG - Ihr Partner für strategische Personallösungen
Personalvermittlung, Arbeitnehmerüberlassung und Personalentwicklung im Bereich Finance, Durchführung von Bewerbertrainings
10 Monate, Feb. 2006 - Nov. 2006
Internship Human Resources
General Electric/ GE Capital Solutions
-Organisation von Trainings und Seminaren -Erstellung und Veröffentlichung des Unternehmens-Newsletters -Verfassen von Zeugnissen und Arbeitsverträgen -Ansprechpartner für das Zielvereinbarungstool MyGoals -Ansprechpartner für das Weiterbildungstool MyLearning -Unterstützung der Referenten im Tagesgeschäft -Kritische Untersuchung und Optimierung des Recruitingprozesses für Sales Trainees (Associate Sales Representatives) im Rahmen der Diplomarbeit -Ausgezeichnet mit dem Peer Recognition Award
1 Jahr und 10 Monate, Feb. 2004 - Nov. 2005
Studentischer Mitarbeiter Personalabteilung
Siegwerk Druckfarben
-Unterstützung bei der Durchführung von Assessment Centern -Allgemeine Korrespondenz -Stammdatenpflege -Ablage
2 Jahre, Aug. 1999 - Juli 2001
Bankkaufmann
Deutsche Bank AG Köln
Ausbildung von Luis Videira Nabais
5 Jahre und 3 Monate, Feb. 2002 - Apr. 2007
Wirtschaftswissenschaften
FH Bonn Rhein Sieg
Personalmanagement Finanzmanagement
Sprachen
Deutsch
Muttersprache
Englisch
Fließend
Spanisch
Gut
Portugiesisch
Muttersprache
Französisch
Gut