Navigation überspringen

Maja Grund

Angestellt, Leitung Aus-/und Weiterbildung, MVZ Synlab Leverkusen
Köln, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

Ausbildereignung
Store Management
Gute Laune
Unternehmensstruktur
Prozessoptimierung
Personalführung
Weiterbildungsmanagement
Bewerbermanagement
Entwicklung von Schulungskonzepten
Personalauswahl
Bildungsmanagement
Flexibilität
Führungserfahrung
Kommunikationsfähigkeit
Organisationstalent
Zuverlässigkeit
Fachkompetenz
Führung
Teamfähigkeit
Verantwortungsbewusstsein
Empathie
Soziale Kompetenz
Problemlösungskompetenz
Motivation
Genauigkeit
Präsentationsfähigkeit
Strukturierte Arbeitsweise

Werdegang

Berufserfahrung von Maja Grund

  • Bis heute 1 Jahr und 9 Monate, seit Aug. 2023

    Leitung Aus-/und Weiterbildung

    MVZ Synlab Leverkusen

    Aufbau einer Unternehmensstruktur mit Schwerpunkt Auszubildenden-/Nachwuchsförderung in verschiedenen Bereichen. Sicherstellung der fachlichen Weiterqualifikation aller Mitarbeitenden.

  • 2 Jahre und 6 Monate, März 2021 - Aug. 2023

    support der organisatorischen Leitung

    MVZ synlab Leverkusen GmbH

    Administrative Unterstützung diverser Themen der organisatorischen Leitung inklusive eigenverantwortlicher Arbeitsbereiche in punkto Prozessoptimierung.

  • 7 Jahre und 8 Monate, Mai 2013 - Dez. 2020

    Storemanagerin

    Foot Locker Europe.com

    Store Management Runners Point: 05/2013 - 12/2014 Bergisch Gladbach 01/2015 - 09/2017 Köln Arcaden 10/2017 - 12/2020 Köln Quincy Center Aufgabenbereiche: •Salesfloor Management •Customer Service •Controlling der Kennzahlen •Personalleitung •Einstellung, Ausbildung und Förderung der Mitarbeiter •Neustrukturierung nach Teamwechsel •Controlling und Verbesserung der Inventurergebnisse •Vertretung des District Managers •Visual Merchandising Beauftragte

  • 4 Monate, Feb. 2013 - Mai 2013

    Trainee

    Runners Point Warenhandelsgesellschaft mbH

    Trainee zur Store Managerin

  • 6 Monate, Aug. 2012 - Jan. 2013

    Filialverantwortliche

    Runners Point Warenhandelsgesellschaft mbH

    Vorbereitung für das Traineeprogramm zur Store Managerin in Verantwortung einer Filiale in Neuss

  • 1 Jahr und 11 Monate, Aug. 2010 - Juni 2012

    Auszubildende

    Runners Point Warenhandelsgesellschaft mbH

Sprachen

  • Deutsch

    Muttersprache

  • Englisch

    Fließend

XING – Das Jobs-Netzwerk

  • Über eine Million Jobs

    Entdecke mit XING genau den Job, der wirklich zu Dir passt.

  • Persönliche Job-Angebote

    Lass Dich finden von Arbeitgebern und über 20.000 Recruiter·innen.

  • 22 Mio. Mitglieder

    Knüpf neue Kontakte und erhalte Impulse für ein besseres Job-Leben.

  • Kostenlos profitieren

    Schon als Basis-Mitglied kannst Du Deine Job-Suche deutlich optimieren.

21 Mio. XING Mitglieder, von A bis Z