Manfred Ohl

Angestellt, Senior Expert Corporate Responsibility, Deutsche Telekom AG

Darmstadt, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

International Collaboration
Organisationsentwicklung
Transformationmanagement
Personalmanagement
Diagnostik
Change Management
Systemische Beratung
Coaching
Mentoring
Diversity Management
Projektmanagement
Personalentwicklung
Intercultural Communication
Assessment Center
Development Center
Interim Management

Werdegang

Berufserfahrung von Manfred Ohl

  • Bis heute 7 Jahre und 1 Monat, seit Nov. 2017

    Senior Expert Corporate Responsibility

    Deutsche Telekom AG
  • 1 Jahr und 1 Monat, Okt. 2016 - Okt. 2017

    Senior HR Generalist

    Deutsche Telekom AG

    Projekte Recruiting, Personalmarketing, Personalauswahl

  • 3 Jahre und 9 Monate, Jan. 2013 - Sep. 2016

    Senior Expert Human Resources Development

    Deutsche Telekom AG

    Im Expertenteam des Telekom Group Performance Development bringe ich insbesondere knowhow zur Erhöhung der Vielfalt im Rahmen der Personal- und Organisationsentwicklung ein.

  • 2011 - 2012

    Diversity Manager

    Deutsche Telekom AG

    Als Diversity Manager koordiniere ich die Konzernprogramme zur Erhöhung der Vielfalt und adaptiere sie an die spezifischen nationalen und internationalen Erfordernisse. Aktuell liegt der Fokus auf dem Talentmanagement und der Erhöhung unseres Frauenanteils insbesondere auch in Führungsaufgaben und der Schaffung lebensphasengerechter Arbeitsbedingungen, mit der wir auch in Zukunft als attraktiver Arbeitgeber die Deckung unseres Nachwuchskräftebedarfs sichern.

  • 2000 - 2010

    Leiter C&B, Top Executive Mgm., HR International Sales

    T-Systems Enterprise Services GmbH

Ausbildung von Manfred Ohl

  • ABO Psychologie

    TU Darmstadt

    Arbeitsrecht Betriebswirtschaft Ergonomie Organisation

Sprachen

  • Deutsch

    Muttersprache

  • Englisch

    Fließend

  • Französisch

    Grundlagen

  • Russisch

    Grundlagen

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