Marcus Riemenschnitter
Angestellt, Regionaler Vertriebsleiter NFZ und PKW Süddeutschland, Albert Berner Deutschland GmbH
Bad Hönningen, Deutschland
Werdegang
Berufserfahrung von Marcus Riemenschnitter
Bis heute 1 Jahr und 2 Monate, seit Apr. 2023
Regionaler Vertriebsleiter NFZ und PKW Süddeutschland
Albert Berner Deutschland GmbH• Eigenständige Führung der Division Mobility NFZ und PKW Süddeutschland • Disziplinarvorgesetzter von 8 Gebietsleitern und 98 Außendienstmitarbeitern • Vertriebsorientierte Betreuung von Key-Account-Kunden • Restrukturierung und Aufbau der Organisation • Mitarbeiterentwicklung, Führungskräfteentwicklung • Profitabilität und nachhaltiges Umsatzwachstum in der Region • Umsetzung der Unternehmensziele
1 Jahr und 2 Monate, März 2022 - Apr. 2023
Regionaler Vertriebsleiter NFZ Süddeutschland
Albert Berner Deutschland GmbH• Eigenständige Führung der Division Mobility NFZ Süddeutschland • Disziplinarvorgesetzter von 5 Gebietsleitern und 55 Außendienstmitarbeitern • Vertriebsorientierte Betreuung von Key-Account-Kunden • Restrukturierung und Aufbau der Organisation • Mitarbeiterentwicklung, Führungskräfteentwicklung • Profitabilität und nachhaltiges Umsatzwachstum in der Region • Umsetzung der Unternehmensziele
2 Jahre und 5 Monate, Okt. 2019 - Feb. 2022
Vertriebsleiter Region NRW
A.T.U Auto-Teile-Unger GmbH & Co. KG
• Eigenständige Führung von 32 Filialen • Disziplinarvorgesetzter von ca. 500 Mitarbeitern • Steuerung von 3 Businesspartnern im Außendienst • Entwicklung von Filialleitern und Führungsnachwuchskräften • Vertriebsorientierte Betreuung von B2B-Großkunden • Analyse von Marktpotenzialen und Steuerung der KPIs • Durchsetzung der Unternehmensziele • Krisenmanagement
• Eigenständige Führung von 11 Filialen • Disziplinarvorgesetzter von ca. 130 Mitarbeitern • Steuerung 1 Außendienstmitarbeiters • Entwicklung der Filial- und Werkstattleiter im Gebiet • Analyse und Steuerung der KPIs • Durchsetzung der Unternehmensziele
5 Monate, Nov. 2018 - März 2019
Vertriebseinarbeitung in Frankreich
Norauto Frankreich
• Einsatz in den Filialen Illzach, Colmar, Moulhouse, Schweighouse • Repräsentation der A.T.U bei Veranstaltungen innerhalb der Mobivia Group • Repräsentation der A.T.U bei Aktionärsversammlungen
7 Jahre und 4 Monate, Aug. 2011 - Nov. 2018
Trainer für Vertrieb und Führungskräfte
A.T.U. Auto-Teile-Unger Handels GmbH & Co. KG
• Coaching der Führungskräfte und Mitarbeiter in den Filialen • Moderator in Workshops und Konzeptmeetings • Konzeption, Erstellung und Aktualisierung sowie Weiterentwicklung der Trainings • Eigenverantwortliche Durchführung von Trainings und Schulungen für Führungskräfte, Fachkräfte und Auszubildenden • Sonderaufgaben und Durchführung von Projekten für Geschäftsführung, Projektmanager, Regionalleiter und B2B • Einarbeitung von neuen Trainern
4 Jahre und 4 Monate, Apr. 2007 - Juli 2011
Verkaufsleiter
Lidl Vertriebs GmbH & Co. KG
• Leitung eines Verkaufsbezirks mit 5-6 Filialen • Disziplinarischer Vorgesetzter von 90 Mitarbeitern • Analyse und Steuerung der KPIs • Anfertigung einer Monats- und Jahresplanung • Optimierung der organisatorischen Gesamtabläufe • Planung und Durchführung von Inventuren • Betreuung und Durchführung von Filialneueröffnungen, Renovierungen und Filialumbauten • Durchsetzung der Unternehmensziele • Organisation und Gestaltung von internen Schulungen
2 Jahre und 6 Monate, Okt. 2004 - März 2007
Leiter Fachbereich
Alfred Horn KG, Fachgroßhandel Baubeschläge
• Abteilungsleiter des Fachbereiches Türbeschläge Fachliche Führung von 5 Mitarbeitern und 1 Auszubildenden • Verantwortung für den gesamten Wareneinkauf des Fachbereiches • Verhandlungen mit Lieferanten und Vornahme von Neulistungen • Betreuung von Bestandskunden und Neukundenakquise • Außendiensttätigkeiten
6 Jahre und 4 Monate, Juni 1998 - Sep. 2004
Kaufm. Angestellter
Alfred Horn KG, Fachgroßhandel Baubeschläge
• Stellvertretender Abteilungsleiter des Fachbereiches Fensterbeschläge • Wareneinkauf des Fachbereiches • Produktberatung und Angebotserstellung • Außendiensttätigkeit • Neukundenakquise • Warenkommissionierung und Wareneingangskontrolle
Ausbildung von Marcus Riemenschnitter
1 Jahr und 8 Monate, Mai 2016 - Dez. 2017
Systemischer Coach (ifs)
ifs Institut für systemische Familientherapie, Supervision und Organisationsentwicklung in Essen
2 Jahre, Aug. 2002 - Juli 2004
FH Wirtschaft, Fachrichtung Betriebswirtschaft und Unternehmensmanagent
Ludwig-Erhard-Schule in Neuwied
• Kommunikation und Arbeitstechniken • Finanzwirtschaft der Unternehmung • Abgaben und Wirtschaftsrecht • Rechnungslegung • Controlling • Besitzsteuern • Verkehrssteuern • Unternehmenssteuern
3 Jahre, Juli 1995 - Juni 1998
Berufsausbildung zum Kaufmann im Groß- und Außenhandel
Alfred Horn KG, Fachgroßhandel Baubeschläge
Sprachen
Deutsch
Muttersprache
Englisch
Gut
Französisch
Grundlagen