
Mag. Marion Roseneder
Fähigkeiten und Kenntnisse
Werdegang
Berufserfahrung von Marion Roseneder
Übernahme der Rolle "Guest Relations & Organization Manager" mit Oktober 2020, seit April 2021 tituliert als "Senior Casino Manager" • Ergebnis- & Budgetverantwortung (Controlling, Finanzadmin) • Personalentwicklung & Beurteilung • Mitarbeiterführung: -Leitungsteam -Casino-Assistants (Administration) -Hausverwaltung & Reinigung • interne Kommunikation • Gebäudetechnik • Guest Relations Management, Responsible Gaming • Qualitätsmanagement • Operative Führung des Betriebes im Schichtdienst
- 2 Jahre und 1 Monat, Okt. 2019 - Okt. 2021
Coaching & Beratung
Marion Roseneder
Führungskräfte Coaching & -Entwicklung Team Coaching Workshop Moderation Organisationsentwicklung Strategieberatung für die Bereiche Marketing & Kommunikation
- 7 Jahre und 2 Monate, Sep. 2013 - Okt. 2020Casinos Austria AG
Marketing & Sales Manager Casino Salzburg
Teamleitung (6 Mitarbeiter, ca. 150 Events, 180.000 Gäste/Jahr); regionale Kommunikation, PR & Marketing für alle Zielgruppen (Ausgehgäste, Stammgäste, Highroller); Weiterentwicklung von Eigen- und Verkaufsveranstaltungen; Werbemittelerstellung (online, offline, am POS; B2B & B2C); Social Media: regionale Auftritte auf Facebook, Instagram & TripAdvisor; Online Marketing: Google Ads, Content Management HP; CRM: Newsletter-Kampagnen; Führungsrolle Gastronomie (Haubenrestaurant, Eventcatering)
- 5 Jahre und 10 Monate, Nov. 2007 - Aug. 2013Casinos Austria AG
Business Intelligence + Assistant of the Head Marketing & Branding
Konzeption und Umsetzung österreichweiter Promotions; Kommunikationsschwerpunkt Ethno-Marketing und Marketing 50+; Konzeption von Werbedrucksorten; Budgetierung: Planung des österreichweiten Marketingbudgets; Controlling: Evaluierung der mit regionalen und überregionalen Budgetmitteln getätigten Maßnahmen, Sicherstellung der Einhaltung des Budgetrahmens; Statistiken und Analysen zur Besucherentwicklung; Konzernübergreifende Projektmitarbeit (zB Bewerbungsprozess "Glücksspiellizenzen neu")
- 10 Monate, Jan. 2007 - Okt. 2007
Projektassistenz Marketing & Tourismus
Tourismus Management Aus- und Weiterbildungs GmbH
Koordination von Marketingaktivitäten und Public Relations, Kontaktpflege zu Tourismuspartnern, Projektassistenz, Projekt-Partnerakquise, Auswahl geeigneter Förderprogramme und Verfassen von Projektanträgen (national und EU-Ebene), Projektbetreuung, Überwachung des Projektfortschrittes, Reporting an den Fördergeber
- 10 Monate, Aug. 2005 - Mai 2006
Promotion Assistant
Casinos Austria AG - Casino Linz
Eventkonzeption und -Organisation, Gästebetreuung, Beantwortung von Kundenanfragen, Assistenztätigkeiten für den Marketing Manager
- 6 Monate, Feb. 2004 - Juli 2004
Rezeptionistin
Hotel Kothmühle
Klassische Rezeptionstätigkeiten, Marketingagenden, Übersetzungstätigkeiten (Übertragung von Homepage und Katalog symposionline ins Englische)
- 10 Monate, Aug. 2001 - Mai 2002
Auslandsaufenthalt
Fam. Percillier-McDougal
Au-Pair in einer Französisch-Kanadischen Familie mit 3 Kindern; 2001 in Bordeaux (Frankreich); 2002 in Singapur
Ausbildung von Marion Roseneder
- 3 Jahre und 10 Monate, Sep. 2002 - Juni 2006
Hotel, Gastronomie, Tourismus
IMC Fachhochschule Krems
Betriebswirtschaftlich orientiertes Studium in englischer Sprache; solides Verständnis für Finance & Controlling sowie Kennzahlen und Management-Techniken; Fachliche Spezialisierungen: "Business Tourism" sowie "Nature Tourism and Regional Planning"
Sprachen
Deutsch
Muttersprache
Englisch
Fließend
Spanisch
Grundlagen
Französisch
Gut
Russisch
Grundlagen
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