Martin Braun
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Fähigkeiten und Kenntnisse
Werdegang
Berufserfahrung von Martin Braun
- Bis heute 9 Jahre, seit Mai 2016
Geschäftsführer
DEVELOP-P GmbH
Leite die DEVELOP-P Gesellschaft zur Entwicklung von Menschen und Organisationen mbH.
- 4 Jahre und 2 Monate, Juli 2014 - Aug. 2018
Gesellschafter
DEVELOP PEOPLE, Braun Gerdes & Partner
Leite unsere Berater- & Trainergruppe sowie das BackOffice in Illmensee
- 5 Jahre und 6 Monate, Jan. 2009 - Juni 2014
Geschäftsführender Gesellschafter bei
Kossmann Braun & Partner
Geschäftsführender Gesellschafter für die Bereiche Teamentwicklung, Coaching, Teamentwicklung und Ausbildungsentwicklung
- 9 Jahre und 4 Monate, Sep. 1999 - Dez. 2008
Freiberuflich tätig mit der Marke 'teamkonzepte'
teamkonzepte Braun und Braun GbR
Trainernetzwerk aufgebaut und weiterentwickelt. Betriebliche Ausbildung professionalisiert.
- 6 Jahre und 3 Monate, Mai 1993 - Juli 1999
Leiter Referat Arbeitswelt
Bischöfliches Jugendamt der Diözese Rottenburg-Stuttgart
Durchführung von sog. Sozialpädagogischen Seminaren für Auszubildende. Beratung der Jugendamtsleitung in Fragen relevanten Fragen der Arbeitswelt.
Ausbildung von Martin Braun
- 3 Jahre und 7 Monate, Sep. 1989 - März 1993
Erwachsenenbildung, Betriebliche Bildung
Universität Tübingen
Personalentwicklung
Sprachen
Deutsch
-
Englisch
Gut
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