Matthias Hoffmann

Diverse Veröffentlichungen in Fach- und Verbandszeitschriften sowie Tagespresse

Entwicklung von Selbstbewusstsein, Stärkung von Selbstwertgefühl, Steigerung von Sozialkompetenz

Fachliche Leitung des Sozialdienstes, Überprüfung der Rehaanträge, Rufbereitschaft für die Mitarbeiterinnen in Entlassungsmanagement/Pflegeüberleitung, bedarfsweise Klärung von sozialrechtlichen Fragen für Patienten.

Päd. Leitung von 10/2015 bis 12/2015 im Erstaufnahmelager Salching. 01/2016 bis 09/2018 Projektleitung im Betreuten Wohnen: Pädagogische Richtlinienkompetenz; Kommunikation mit Jugendamt, Polizei und Justiz. Soz.päd. Betreuung von 5/2016 bis 8/2017: Betreuung erwachsener Flüchtlinge, Überprüfung der Anerkennung vorhandener Zeugnisse und Berufsabschlüsse, Erstellung von Bewerbungen, Dokumentation mittels Integrationsfortschrittsplänen, Unterstützung bei der Suche nach Ausbildungs- oder Arbeitsplätzen.

Bewerbungsmanagement, Straubinger Maßnahme zur Integration Langzeitarbeitsloser und Erwerbsloser (S.M.I.L.E.), Perspektive 50plus, Quattro, Jugendwerkstatt, Bewerbercenter, Mobiles Ausbildungscoaching (MobA), Qualifizierung zum Pflege- und Betreuungsassistenten nach § 87b Abs. 3 SGB XI etc. für verschiedene Bildungsträger.

Sozialpädagogische Betreuung bei ausbildungsbegleitenden Hilfen (abH) in Pfarrkirchen und im Projekt gemeinnützige AG "Training and Work" in Mühldorf am Inn

Verfassen eigener Artikel, Lektorierung und Korrektur externer Manuskripte sowie Einstellung der Beiträge mit sämtlichen Grafiken und Verlinkungen ins Internet. Themenschwerpunkte: Organisations-, Zeit- und Selbstmanagement.

Verfassen eigener Artikel, Lektorieren und Korrigieren von Manuskripten externer Autoren, Konzeption der kompletten Hefte bis zum fertigen Drucksatz. Themenschwerpunkte: Arbeitsorganisation, Konflikt- und Kommunikationsberatung, Verhandlungskompetenz und Selbstmanagement, Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz.

Analyse von Arbeitsmarkt, Organisationsstruktur und Vermittlungspraxis sowie individuelle Berufsqualifikation.

„Training on the Job“ und „Angewandte Supervision“ für Pflegekräfte sowie „Workshop Kommunikation“ für Heim- und Pflegedienstleitungen bundesweit in verschiedenen Alten- und Pflegeheimen

Aufbau der Fachschule für Altenpflege in Erfurt, Geschäftsführung des DRK Bildungswerks Thüringen GmbH in Bodenstein, www.drk-bildungswerk-thueringen.de

„Training on the Job“ und „Angewandte Supervision“ für Pflegekräfte sowie „Workshop Kommunikation“ für Heim- und Pflegedienstleitungen bundesweit in verschiedenen Alten- und Pflegeheimen

Pflegehilfe während Schule, Wehrdienst und Studium überwiegend auf der Pflegestation im Tag- und Nachtdienst.

Erwachsenenbildung mit den Schwerpunkten soziale Gerontologie und stationäre Altenhilfe

Kennenlernen der verschiedenen Berufsfelder für Sozialpädagogik und Sozialarbeit