Michael Schuh

Berufserfahrung von Michael Schuh

• Bis heute

  Unternehmensberater

  Liebich & Partner Management- und Personalberatung AG

  Beratungsschwerpunkte: - Personalentwicklung - Talentmanagement - Personalstrategie - Führungskräfteentwicklung - Performance Management - Change Management - Coaching

• 2 Jahre, Juli 2009 - Juni 2011

  Leiter Management- u. Organisationsentwicklung, überfachliche Qualifizierung

  Audi Akademie

• 2 Jahre und 9 Monate, Okt. 2006 - Juni 2009

  Leiter Personalentwicklung weltweit

  Dräxlmaier Group

  Verantwortung für folgende Abteilungen: - Personalmarketing & Recruiting - Dräxlmaier Trainingszentrum - Personal- u. Organisationsentwicklung - Compensation & Benefits

• 6 Jahre und 9 Monate, Jan. 2000 - Sep. 2006

  Fachgebietsleiter HR Management u. Change

  Siemens Learning Campus

  Leiter des Fachgebietes HR Management & Change: - Führungskräftetrainings - Personalstrategie - Qualifizierungsprogramm Personaler - Change Management - HR Prozesse: Source, Develop & Separate

• 3 Jahre und 3 Monate, Okt. 1996 - Dez. 1999

  Senior Consultant

  Gemini Consulting

  Als Senior Consultant des Bereiches People Discipline Durchführung von Personal- und Organisations-entwicklungsprojekten bei internationalen Großunternehmen