Mag. Nina Fortdran

Angestellt, HR Manager, JUNE GmbH

Abschluss: Personalmanager, IHK Regensburg

München, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

Bewerbermanagement
Optimierung von Recruitingprozessen
Personalmarketing
Bedienen aller Recrutierungskanäle
HR
E-Recruiting
Personalbeschaffung
Zeugniswesen
Stammdatenpflege
Active Sourcing/Networking
Social Media Recruitment
Pre-Screenings
Führen von Bewerbungsgesprächen
Formulieren und Schalten von Stellenanzeigen
Social Web
Online Marketing
Content marketing
Projektmanagement
Vertriebserfahrung
Akquise
Angebotserstellung
Hohe Empathie
Durchsetzungsvermögen
strategisch
Führungsqualitäten
Auslandserfahrung
motiviert
verantwortlich handelnd
Seminarleitung
MS Office
Ausbildung

Werdegang

Berufserfahrung von Nina Fortdran

  • Bis heute 9 Monate, seit Sep. 2023

    HR Manager

    JUNE GmbH
  • Bis heute 3 Jahre, seit Juni 2021

    HR und Recruiting Manager

    4Soft GmbH
  • 8 Monate, Feb. 2023 - Sep. 2023

    HR Manager

    robominds GmbH

  • 6 Monate, Dez. 2020 - Mai 2021

    Recruiting Specialist

    EG Group

  • 1 Jahr und 9 Monate, Apr. 2019 - Dez. 2020

    Field Recruiter und HR Advisor

    EG Group

  • 8 Jahre und 2 Monate, Juli 2011 - Aug. 2019

    Dozent/Bewerbungscoach/Recruiting

    DAA Deutsche Angestellten-Akademie GmbH

    - Dozentin im Bereich der Erachsenenbildung -> Bewerbungscoach -> Dozent für Projektmanagement -> Dozent für MS-Office

  • 1 Jahr und 11 Monate, Nov. 2015 - Sep. 2017

    Bildungsbegleiterin für Bewerbungsprozesse

    Berufsbildungszentrum Augsburg der Lehmbaugruppe gGmbH

    - Bildungsbegleiter für JUgendliche und junge Erwachsene -> Unterstützung beim gesamten Bewerbungsprozess der Jugendlichen bis hin in eine Ausbildung oder Festanstellung -> enger Austausch mit Externen und der Agentur für Arbeit -> Planung, Förderung, Organisation, Koordination, Begleitung und Dokumentation individueller Qualifizierungsabläufe -> Individuelle Beratung der Teilnheme

  • 2 Jahre und 2 Monate, März 2009 - Apr. 2011

    Projekt- und Marketing Manager Schwerpunkt Recruiting

    C-College GmbH

    - Führen der kompletten Recrutierungsprozesse - Active Sourcing - Formulieren und Schalten von Stellenanzeigen - Verfassen von Qualifikationsprofielen - Führen von Telefoninterviews und Bewerbungsgesprächen - PLanung, Konzeption und Umsetzung von Marketingmaßnahmen - Benchmarking - Eventmanagemrnt und Tätigkeit im Bereich PR

  • 1 Jahr und 11 Monate, Apr. 2007 - Feb. 2009

    Marketing- und Sales-Manager

    TietoEnator Deutschland GmbH

    - Erstellen von Präsentationen und Case Studies - Planung, Konzeption und Durchführung von Kundenkampagnen und Events (organisatorisch und strategisch) - CRM - Angebotserstellung - Schnittstelle zwischen Marketing und Sales - Erstellen des internen Newsletters - PR-Maßnahmen

Ausbildung von Nina Fortdran

  • 9 Monate, Dez. 2017 - Aug. 2018

    Personalmanagement (1,6)

    IHK Regensburg

    - Personalplanung, - marketing &-controlling - Personal- und Organisationsentwicklung - Personalarbeit auf Grundlage rechtlicher Bestimmungen

  • 4 Jahre und 1 Monat, März 2003 - März 2007

    Germanistik und Geschichte (1,3)

    Universität Augsburg

    Neuere Deutsche Literatur Wissenschaft; Neuere und Neueste Geschichte

Sprachen

  • Deutsch

    Muttersprache

  • Englisch

    Fließend

  • Französisch

    Gut

  • Spanisch

    Grundlagen

Interessen

Theater
Reisen
Literatur

21 Mio. XING Mitglieder, von A bis Z