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Oliver Pohl

Angestellt, Kultur- und Nachhaltigkeitsmanagement, Kulturring Wunstorf e.V.
Haste/Wunstorf, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

Schwerpunkt: Agenda 2030 & 17 SDG's
Fokus: Schnittstellenmanagement
Inhalt: CSR & Sustainability
Stärke 1: Proaktives Partnermanagement
Stärke 2: Nachhaltiges Veranstaltungsmanagement na
Stärke 3: Klimaschutzmanagement
Hand's on & Herzblut
Social value
Projektmanagement
Ablauf & Regieplanung
Steuerung & Koordination
Budgetplanung & Kontrolle
Designbetrachtung
Interdisziplinäres Arbeiten
Unternehmerisches Denken & Handeln
Guest Management
Ideenfindung & Entwicklung
Beschwerde & Reklamationsmanagement
Künstlerbetreuung & Vertragsgestaltung
DS GVO
Öffentlichkeitsarbeit
Kunst & Kultur
Beratung

Werdegang

Berufserfahrung von Oliver Pohl

  • Bis heute 1 Jahr und 4 Monate, seit Jan. 2024

    Kultur- und Nachhaltigkeitsmanagement

    Kulturring Wunstorf e.V.

    Veranstaltungsorganisation :: Carbon Foodprint :: Lieferkettenanalyse

  • Bis heute 26 Jahre und 4 Monate, seit Jan. 1999

    FRIENDs by Oliver Pohl

    Figuren, die nicht nicht kommunizieren, wenn sie zusammen stehen

    FRIENDs tragen keine Schuhe, sind aber trotzdem groß in Mode!

  • Bis heute 30 Jahre und 4 Monate, seit Jan. 1995

    Kulturmanagement & Strategieentwicklung

    Selbstständig.

    Projektmanagement, Entwicklung, Planung, Realisierung, Controlling, Analyse

  • Bis heute 35 Jahre, seit Mai 1990

    Kulturschaffender

    Freiberuflich

    Holz :: Stein :: Bronze - plastische Gestaltung

  • 6 Jahre und 6 Monate, Jan. 2018 - Juni 2024

    Betriebsökologisches Management :: EMAS :: EMASplus :: Agenda 2030

    Nationalparkverwaltung Berchtesgaden

  • 10 Jahre, Juli 2014 - Juni 2024

    Kulturmanagement und Veranstaltungsleitung nach ISO 20121

    Nationalparkzentrum "Haus der Berge"

    Projekt-und Strukturmanagement, Nachhaltiges Veranstaltungsmanagement, Marketing

Sprachen

  • Deutsch

    Muttersprache

  • Englisch

    Gut

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