Paolo Marchionna
Buchbar bei XING Coaches + Trainer
Galgenen, Schweiz
Über mich
2008 bis 2019 war ich Personalberater und Verkaufsleiter bei der alfa.ch Personalberatung AG und dies übte ich mit grosser Leidenschaft aus. 2020 ist ein gutes Jahr, denn ich habe mich entschieden selbständig zu machen, dies gibt mir, meinen Kunden und Kandidaten viel bessere Möglichkeiten, mit mehr Spielraum. ;) In den vergangenen 12 Jahren konnte ich mich vor allem im Bereich der Architektur spezialisieren und etablieren. Durch meine Erfahrung in der Vermittlung und Positionierung von Kandidaten konnte ich mir ein grosses Netzwerk aufbauen und persönliche Kontakte vertiefen. Meine Tätigkeit erlaubte es mir professionelle Statistiken im Bereich Personalfluktuation aufzustellen und zu bewerten, so dass ich mit diesem Wissen Unternehmen bei übermässigen Fluktuationen gezielt unterstützen kann, um weiteren Personalabgang zu verhindern.....
Werdegang
Berufserfahrung von Paolo Marchionna
Bis heute 1 Jahr und 2 Monate, seit Apr. 2023
Personalberater PayRolling Spezialist
Tempo Swiss AG
Bis heute 4 Jahre und 8 Monate, seit Okt. 2019
Inhaber & Personalberater
PM Recruiting Personalberatung
Aus Leidenschaft wurde Berufung und aus einer Berufung, der Beruf zum Personalberater. Seit 2008 ist Herr Paolo Marchionna Personalberater aus Leidenschaft und war von 2008 bis 2019 bei der alfa.ch Personalberatung AG tätig. Nun wird er eigenständig den Weg beschreiten, um noch besser die Kunden und Kandidaten betreuen zu können.
11 Jahre und 1 Monat, Sep. 2008 - Sep. 2019
Verkaufsleiter
alfa.ch Personalberatung AG
Dauerstellen Spezialisiert im Bereich der Architektur und Engeneering.
2007 - 2008
Aussendienst
Gastrovin AG
2003 - 2007
Verkaufsberater Klimatechnik
Klimawatt AG
1999 - 2003
Regionalsekretär Oberer Zürichsee
SYNA die Gewerkschaft
1994 - 1999
Versicherungsberater
Nationalversicherung
Ausbildung von Paolo Marchionna
2 Jahre und 1 Monat, Sep. 2015 - Sep. 2017
Human Resource Management
FFHS, Zürich
Das CAS Recruiting umfasst zwei Module, welche aufeinander aufbauen und innerhalb eines Semesters stattfinden. - Grundlagen der Personaldiagnostik - Personalselektion
2013 - 2015
Human Resource Management
Klubschule Migros, Zürich
Personalgewinnung und Personalauswahl: Personalbedarfsermittlung, Planung, Stellenbeschreibung, Personalmarketing, Rekrutierung, Einstellungsprozess,Personaleinsatz, Einführung und Einarbeitung, Arbeitszeitsysteme
2001 - 2002
Handelsschule
H.B.S. Schule, Rapperswil SG
Die erworbenen Kompetenzen bilden zudem die Basis für das Fähigkeitszeugnis Kaufmann E-Profil sowie für weiterführende Ausbildungen im Kaderbereich.
1989 - 1992
Verkauf
Berufsschule Seefeld, Lachen SZ
Sprachen
Deutsch
Muttersprache
Englisch
Gut
Italienisch
Muttersprache
Französisch
Grundlagen
Spanisch
Grundlagen