
Peter Preisz-Bocsi
Fähigkeiten und Kenntnisse
Werdegang
Berufserfahrung von Peter Preisz-Bocsi
-Ansprechpartner in Personalfragen für Vertreter des Kunden Audi AG -Active Sourcing, Pre- Screening, Recruiting und Pooling -Organisation von Vorstellungsrunden, Zuführungen vor Ort -Onboarding von Projektmitarbeiter -individuelle Mitarbeiterbetreuung, Prüfung von Arbeitszeiten -Krankenrückkehrgespräche, BEM, Ahndungen, Kündigungsmanagement -enge Zusammenarbeit mit Betriebsrat und Agentur für Arbeit -wöchentliche Reporting an Regionalleitung
-Personalmarketing und Recruiting von Mitarbeitern für das Kaufland Logistik Verteilzentrum und Fleischwerk in Möckmühl -Einstellung und Unterweisung der ungarischen Mitarbeiter -Recruiting von Fach- und Hilfskräften -Komplette Verantwortung für den Onboarding-Prozess -individuelle Personalbetreuung, Mitarbeiterbindung -Krankenrückkehrgespräche, Ahndungen, Kündigungsmanagement -Erstellung von Reportings und Beratung (Leistungsbeurteilung, Arbeitsstunden, KUG) an die Geschäftsleitung von PS
-Recruiting von Fach- und Hilfskräften, teilweise Ingenieure -Active Sourcing, Pre- Screening, Netzwerkbasiertes Recruiting und Pooling -Erstellung der Stellenprofile, Schaltung der Stellenanzeigen, Vorstellungsgesprächsführung, Einstellung der Mitarbeiter -Komplette Verantwortung für den Onboarding-Prozess -Förderung der Integration ausländischer Mitarbeiter beispielsweise durch Sprachkurse und Begleitung bei Behördengängen -regelmäßige Kundenbesuche in Raum Heilbronn und Stuttgart
-Aufbau des ungarischen Arbeitnehmerkreises im Facharbeiterbereich -Schaltung der Stellenanzeigen, Vorstellungsgespräche, Mitarbeiter-Auswahl -Teamübergreifende Betreuung von über 300 Mitarbeitern -Organisation der Unterbringung ungarischer Arbeitnehmer -Organisation und Durchführung internationaler Bewerbertage in Ungarn
nach 5 Monaten Direkteinstellung bei Bechtle AG, davor Tecops Personal GmbH im ANÜ -Fehleranalyse und -behebung im Hardware- sowie Softwarebereich Software- Installation, Windows- Rollout -Betreuung diverser Kunden in allen IT- Fragestellungen vor Ort -Bearbeitung der Lieferungen und Bestellungen -Terminkoordination -Datensicherung -Pflege der Datenbanken und Berechtigungen
- 1 Jahr und 3 Monate, März 2013 - Mai 2014
Remote Desktop Manager
CPL Integrated Services in Budapest
-IT- Support für Allianz Deutschland -Training der neuen Kollegen
Ausbildung von Peter Preisz-Bocsi
- 3 Jahre und 5 Monate, Sep. 2009 - Jan. 2013
BSc. Internationale Wirtschaftslehre
Zsigmond Kiraly Hochschule
7 Semester
Sprachen
Ungarisch
Muttersprache
Deutsch
Fließend
Englisch
Gut
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