Philipp Schmid
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Fähigkeiten und Kenntnisse
Werdegang
Berufserfahrung von Philipp Schmid
- Bis heute 3 Jahre und 9 Monate, seit Aug. 2021
Vice President (VP) Human Ressources, Senior HR Business Partner S2R
E.ON Energie Deutschland GmbH
- 1 Jahr, Aug. 2020 - Juli 2021
Senior Vice President (SVP); Human Resources (HR), Personalleiter
E.ON Energie Dialog GmbH
- 4 Jahre und 3 Monate, Mai 2016 - Juli 2020
Vice President (VP); Human Resources (HR)
E.ON Energie Deutschland GmbH
Leiter Personalentwicklung, Ausbildung und HR Controlling
- 1 Jahr und 9 Monate, Jan. 2014 - Sep. 2015
Leiter Personalmanagement Netz
E.ON Kundenservice GmbH
- 5 Jahre und 8 Monate, Mai 2008 - Dez. 2013
HR Business Partner
E.ON Energy Trading SE
- 1 Jahr und 5 Monate, Jan. 2007 - Mai 2008
Trainee
E.ON Energie AG
- 9 Monate, Apr. 2006 - Dez. 2006
Diplomand
Liebherr
Praktikant
Weltbank
Praktikant
Siemens Personalmarketing
Praktikant
Kienbaum Management Consultant
Praktikant
Eurocopter Organisation und Einkauf
Praktikant
Dehner Personal und Organistation
Ausbildung von Philipp Schmid
- 2 Jahre, Jan. 2010 - Dez. 2011
Energiewirtschaft
RWTH Aachen / Uni Münster
Energierecht und Energiehandel
- 4 Jahre und 5 Monate, Sep. 2002 - Jan. 2007
Personal, Controlling, internationale Wirtschaftsräume
Fachhochschule Hof und University of Stellenbosch
Sprachen
Deutsch
-
Englisch
-
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