Sabine Dieke (Dipl.-Päd.)
Selbstständig, Interim Managerin, Beraterin, Business Coach, DiekeHRConsulting
Kreis Heinsberg, Deutschland
Über mich
Meine Stärke ist die Verknüpfung von "hard facts" des Unternehmens mit den "soft skills" der Mitarbeiter. Dabei steht für mich die Sensibilisierung und Mobilisierung von Mitarbeitern für persönliche Entwicklungsprozesse im Mittelpunkt.
Werdegang
Berufserfahrung von Sabine Dieke (Dipl.-Päd.)
Bis heute 9 Jahre, seit Juni 2015
Interim Managerin, Beraterin, Business Coach
DiekeHRConsulting
DiekeHRConsulting berät Unternehmen rund um das Thema Themenfeld strategische Personal- und Organisationsentwicklung. Auf Basis langjähiriger Praxiserfahrung auf diesem Gebiet übernehmen wir Interim-Management-Einsätze als Organisationsentwickler und unterstützen als externer Dienstleister Human-Resources-Abteilungen im Geschäftsfeld Personalentwicklungsmanagement. Unsere Kernkompetenzen: Beratung Coaching Training Outplacement Karriereberatung
2 Jahre und 5 Monate, Feb. 2011 - Juni 2013
Leitung Personal- und Organisationsentwicklung
Saint-Gobain Sekurit Deutschland GmbH & Co. KG4 Jahre und 6 Monate, Jan. 2006 - Juni 2010
Leitung Personalentwicklung
Oerlikon Textile GmbH & Co. KG
3 Jahre und 6 Monate, Juli 2002 - Dez. 2005
Personalentwicklerin
Oerlikon Textile GmbH & Co. KG
2 Jahre und 10 Monate, Sep. 1999 - Juni 2002
Vertriebsleitung Geschäftsbereich Bildung
X-TRA GmbH
7 Monate, Dez. 1998 - Juni 1999
Beratungs- und Schulungsassistentin
Dyrda & Partner Managementzentrum GmbH
Ausbildung von Sabine Dieke (Dipl.-Päd.)
5 Jahre und 10 Monate, Okt. 1992 - Juli 1998
Pädagogik / Erwachsenenbildung (Dipl.Päd.)
Universität zu Köln
Sprachen
Deutsch
Muttersprache
Englisch
Gut
Französisch
Grundlagen