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Sebastian Sieber

Inhaber, Gesellschafter, Metallbau Schneider GmbH
Ravensburg, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

Umsetzung von Wachstumsstrategien
strategische Unternehmensentwicklung
Erfahrung in Independant After-Sales-Market
internationale Expansion
Prozessoptimierung
e-commerce B2B
Change-Management
Windpark-Investitionen
Turnaround Management
Sanierungsberatung
Strategieentwicklung
Restrukturierung
CEO
CFO
Wissensmanagement
Business Valuation
ERP
Maschinenbau
Großhandel
Business Development
Unternehmertum
E-Commerce
Verhandlungsführung
Kostenmanagement
Controlling
Vertragsverhandlungen
Mergers & Acquisitions
Aus- und Aufbau Vertriebsnetzwerk
Filialisierung
Liquiditätsplanung
Liquiditätsmanagement
Recruiting
Finanzierungskonzepte
SAP
SAP-Lizenzen
Preispolitik
Preismanagement
Post-Merger-Integrationen
Interkulturelle Kompetenz
Business Process Management
Business Analysis
Erfahrungen in Familienunternehmen

Werdegang

Berufserfahrung von Sebastian Sieber

  • Bis heute 7 Monate, seit Okt. 2024

    Gesellschafter

    Metallbau Schneider GmbH

  • 4 Jahre und 4 Monate, Juni 2020 - Sep. 2024

    Geschäftsführender Gesellschafter

    Metallbau Schneider GmbH

  • 1 Jahr und 10 Monate, Feb. 2018 - Nov. 2019

    Geschäftsführer

    Procast Guss GmbH

  • 8 Monate, Juni 2017 - Jan. 2018

    Business Development Manager

    Marktführer im Baumaschinen-Umfeld

  • 9 Jahre und 1 Monat, Jan. 2009 - Jan. 2018

    Maschinenbau / High Tech

    Mandate Sebastian Sieber

    Interimsmanagement und P & L Verantwortung

  • 2 Jahre, Juni 2015 - Mai 2017

    General Manager

    Technologisch führender Hidden Champion für Sicherheitstechnik

    - Umfassende Sanierung - MA-Abbau, - Kundenrückgewinnung - weltweit Kunden, bspw. alle DAX-Chemie-Konzerne - Sondermaschinenbau - Umsatz ca. 4,5 Mio. €, verantw. Budget ca. 3,5 Mio € - 18 MA - Führung aller MA via 5 Direct Reports

  • 1 Jahr und 6 Monate, Jan. 2014 - Juni 2015

    Übernahme der Vorstandsfunktion

    Zulieferer der Maschinenbauindustrie AG

    - Sanierung mit Turnaround - Führender Zulieferer von Polymerbauteilen für die Maschinenbauindustrie - 12 Mio. Umsatz, 80 Mitarbeiter - Verantw. Budget 10,5 Mio. €, Führung 80 MA via 7 Direct Reports

  • 1 Jahr und 6 Monate, Juli 2012 - Dez. 2013

    Geschäftsführer

    Gesellschaft für Technische Dokumentation

    - Aufbau eines neuen IT-Geschäftsfeldes - Umsatz 3,5 Mio. €, 35 MA - Führung aller 35 MA via 7 Direct Reports

  • 3 Jahre und 6 Monate, Jan. 2009 - Juni 2012

    Managing Director

    Sieber Management Ltd., Monmouth, UK

    * Evaluating Investment Opportunities * Mergers & Acquisitions * Risk Assessment * Process Improvements * Family Enterprises: Succession Planning, Family Constitution * Leadership Development * Industry and Service-industry customers in UK and Germany3

  • 2 Jahre und 9 Monate, Apr. 2006 - Dez. 2008

    Geschäftsführer Operations

    EUROPART Holding GmbH

    • Ausbau des Niederlassungs- und Partnernetzwerks 
 • Strategieentwicklung • Konzeption und Einführung der Preisstrategie zur Erhöhung der Profitabilität 
 • Integration von Systempartnern zur Nutzung der EUROPART IT-Systeme 
 • Vertragsverhandlungen mit ERP-
Herstellern (Kosten ca. 10 Mio. €) 
 • Entwicklung und Umsetzung einer SAP-Implementierungsstrategie 
 • Einführung eines Produktinformationssystems Erstellung von Katalogen in 22 Sprachen 

 • Budgetverantwortung für ca. 15 Mio. €

  • 9 Jahre und 9 Monate, Apr. 1999 - Dez. 2008

    Assistent GF - Geschäftsführer

    EUROPART Holding GmbH
  • 2 Jahre und 6 Monate, Okt. 2003 - März 2006

    Geschäftsleiter

    EUROPART Holding GmbH

    • Entwicklung und Einführung einer Preissystematik • Einführung eines Anforderungs- und Change-Managements • Entwicklung und Einführung eines übergreifenden Multi-Projektmanagements • Prozessdefinition und Software-Evaluation für die Katalogerstellung

  • 1 Jahr und 1 Monat, Sep. 2002 - Sep. 2003

    Internationales Vollzeit-Studium zum MBA (UK, F)

    EUROPART Holding GmbH

    Bezahlte Entsendung durch EUROPART Holding GmbH

  • 2 Jahre und 2 Monate, Juli 2000 - Aug. 2002

    Assistent geschäftsführender Gesellschafter

    EUROPART Holding GmbH

    Verantwortlich u. a. für: • Einführung der konzernweiten Groupware • Verhandlungen über strategische Partnerschaften sowie deren Entwicklung und Ausbau • Organisation der Niederlassungsleiter-Tagungen

  • 1 Jahr und 3 Monate, Apr. 1999 - Juni 2000

    Assistent Geschäftsführer Finanzen

    EUROPART Holding GmbH

    • Marktanalysen • Entwicklung und Aufbau eines neuen Berichtswesens und Management- Informationssystems • Planung und Controlling

  • 1 Jahr und 7 Monate, Sep. 1997 - März 1999

    Prüfungsassistent

    Baker Tilly Roelfs

    - vorbereitende Wirtschaftsprüfung

  • 1 Jahr und 11 Monate, Okt. 1995 - Aug. 1997

    Referent in der Wertpapier-Abteilung

    Allianz

    - Wertpapierleihe - Organisation HV - Abwicklung Wertpapier-Aufträge - Prozessverbesserungen

Ausbildung von Sebastian Sieber

  • 1 Jahr, Okt. 2002 - Sep. 2003

    economics

    Grande Ecole de Management et Commerce, Lyon, Frankreich

    bezahlte Freistellung durch EUROPART Holding GmbH

  • 1 Jahr, Okt. 2002 - Sep. 2003

    economics

    Cranfield School of Management

    bezahlte Freistellung durch EUROPART Holding GmbH

  • 3 Jahre, Okt. 1992 - Sep. 1995

    Fakultät Wirtschaft, Fachrichtung Versicherung

    Berufsakademie Stuttgart

    - Lebensversicherung - Bilanzierung - Kapitalanlagen

Sprachen

  • Deutsch

    Muttersprache

  • Englisch

    Fließend

  • Französisch

    Gut

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