Stefanie Hennig

Personalverantwortung fachlich 10 Mitarbeiter davon disziplinarisch 6 Mitarbeiter. Gesamtverantwortung in den Bereichen: Lohnbuchhaltung, Finance, Controlling, Administration/Backoffice, IT-Organisation & Infrastruktu, Qualitätsmanagement, Werk- und Dienstverträge. Kaufmännische Verantwortung für die Firma Neumüller Personalberatung-/Ingenieurbüro und me² microelectronic engineering GmbH. Fachliche Verantwortung für die Umsetzung und Einhaltung des neuen AÜG 2017 inkl. Mitarbeiterschulung.

Umsetzung v. Change-u. Prozessoptimierungsprojekten aus der Geschäftsführung *Strukturanalyse Logistikbereich, Prozess- und Flächenoptimierung *Einführung automat. Warenein-u. Ausgangserfassung per Scan *Tätigkeitsanalysen/Bedarfsermittlung *Weiterentwicklung Reportingsysteme *Transition/Übernahme Geschäftsbereich *Zentralisierung u. Implementierung autom. Rechnungserfassung in die Muttergesellschaft *Weiterentwicklung bestehender IT-Systeme, Erstellung v. Pflichtenheften u. Verfahrensanweisungen

* Führung der kompletten Finanzbuchhaltung bis zum Monatsabschluss-/Jahresabschluss * Neuaufbau Bestandscontrolling/Gruppenweiter Ansprechpartner für Bestände * Gesamte administrative Abwicklung des Bereichs Freelancer * Hauptverantwortlich DATEV-Einführung * Weiterentwicklung der Produktivstundenerfassung * Implementierung/Reporting Intercompany Produktivstunden * Systemoptimierung und Weiterentwicklung des CRM-System inkl. Richtlinien Datenpflege * Automatisierte Rechnungseingangsbearbeitung

* Führung der Debitorenbuchhaltung der Firmen F1 und JKD * Mahnwesen

* Aufbau des Direktvertriebes * Abrechnung der Händlerprovisionen * Betreuung der Areamanager und Untervertriebspartner * Datenpflege und allgemeine Sekretariatsarbeit

Übernahme nach Ausbildung * Faktura, Debitoren -/Kreditorenbuchhaltung * Mahnwesen und Einkauf