Stefanie Schlichting
Angestellt, HR Business Partner Sales & Applications, Texas Instruments
München, Deutschland
Werdegang
Berufserfahrung von Stefanie Schlichting
Bis heute 3 Jahre und 11 Monate, seit Juli 2020
HR Business Partner Sales & Applications
Texas Instruments
Bis heute 6 Jahre und 7 Monate, seit Nov. 2017
Geschäftsführerin
Deia UG (haftungsbeschränkt)
2 Jahre und 8 Monate, Nov. 2017 - Juni 2020
Bewerbungscoach & Outplacement-Beraterin
Bewerbungscoaching Stefanie Probst
Standortbestimmung, Kompetenz- und Potentialanalyse, Trainings für Jobinterviews, Unterstützung bei der Formulierung authentischer Bewerbungsunterlagen
1 Jahr und 3 Monate, Aug. 2016 - Okt. 2017
Fachreferentin Personal
Robert Bosch GmbH, Gasoline Systems
• Beratung & Support des Managements zum Aufbau der Business Unit eMobility • Verantwortung für das übergreifende strategische Personal- & Hochschulmarketing • Verantwortung für das Kompetenzmanagement, inkl. Analyse der benötigten Kompetenzen • Verantwortung für die Optimierung des Rekrutierungsprozesses • Coaching und Betreuung des Senior Managements bezüglich personalwirtschaftlicher & arbeitsrechtlicher Fragestellungen • Steuerung der Reorganisation zur Effizienzsteigerung des Bereichs eMobility
3 Jahre und 10 Monate, Okt. 2012 - Juli 2016
HR Business Partner
Robert Bosch Automotive Steering GmbH
• Beratung & Betreuung der Mitarbeiter und Führungskräfte bezüglich aller personalwirtschaftlicher und arbeitsrechtlicher Fragestellungen • Rekrutierung von Mitarbeitern, Führungskräften • Ansprechpartner für den Betriebsrat sowie Führen von Verhandlungen mit dem Betriebsrat • Vertretung der Firma in arbeitsrechtlichen Verfahren • Verantwortung für Projektthemen, wie Einführung neuer Prozesse im Rahmen des PMI-Projekts • Vertretung des Personalleiters • Compliance Beauftragte
1 Jahr und 11 Monate, Nov. 2010 - Sep. 2012
HR Specialist Internationales HR Management ww
Robert Bosch GmbH, Geschäftsbereich Power Tools
• Betreuung der Mitarbeiter der Führungsebene SL2 (Abteilungsleiter) sowie der Mitarbeiter des HR-Bereichs deutschlandweit • Betreuung der Impats sowie Abwicklung von Entsendungen in Kooperation mit der Zentralstelle „Internationale Entsendungen“ • Ansprechpartner für Personalleiter weltweit • Organisation und Prozessoptimierung der jährlichen Mitarbeiterentwicklungsdurchsprache für SL2-Mitarbeiter • Organisation der internationalen Personalleiterkonferenz an verschiedenen Standorten weltweit
6 Monate, Sep. 2010 - Feb. 2011
Magisterarbeit
Robert Bosch GmbH
Inwiefern kann ein gezieltes Hochschulmarketing zur Bewältigung der aktuellen Herausforderungen bei dem Stellenbesetzungsprozess auf dem Markt der hoch qualifizierten Nachwuchskräfte beitragen? – Eine Fallstudie anhand des Hochschulmarketings der Robert Bosch GmbH
1 Jahr und 10 Monate, Jan. 2009 - Okt. 2010
Praxisstudentin in der Personalabteilung
Robert Bosch GmbH, Geschäftsbereich Power Tools
• Bewerbermanagement unter Verwendung des SAP-gestützten Recruitingtools OSP (Optimization Staffing Process), u.a. Verwaltung und Veröffentlichung von Stellenanzeigen, Sichtung von Bewerbungen, Versand von Eingangsbestätigungen, Absagen sowie Ansprechpartner für Fachabteilungen • Mitarbeit bei dem Roll-out von OSP am Standort • Betreuung der Praktikanten, Praxisstudenten und Diplomanden
Ausbildung von Stefanie Schlichting
6 Jahre und 5 Monate, Okt. 2004 - Feb. 2011
Soziologie und Anglistik
Universität Stuttgart
Soziologie: Arbeit und Organisation, Technik und Umwelt; Anglistik: Neuere Englische Literatur, Linguistik
Sprachen
Deutsch
Muttersprache
Englisch
Fließend
Französisch
Grundlagen