Steffen Köster

Angestellt, Geschäftsführer, co-mind GmbH & Co. KG

Oldenburg, Deutschland

Über mich

Mit über einem Jahrzehnt Erfahrung im Marketing und Unternehmensführung verbinde ich tiefgreifendes Wissen im Handel mit innovativer Dynamik aus der Agenturwelt. Als Marketingleiter und später als Geschäftsführer habe ich erfolgreich Teams geleitet, neue digitale Geschäftsmodelle implementiert und Markenstrategien neu definiert. Meine Stärken liegen in der strategischen Planung, Marktforschung und der Entwicklung von Marketingstrategien, die messbare Ergebnisse liefern. Mein Ansatz ist analytisch und kreativ zugleich. Ich verstehe es, Daten zu interpretieren und daraus innovative Konzepte zu entwickeln, die Unternehmen helfen, sich in einem sich schnell wandelnden Markt zu behaupten. Dabei lege ich Wert auf eine Kultur der Offenheit und des gegenseitigen Respekts, was sich in niedrigen Fluktuationsraten und hohen Mitarbeiterzufriedenheitswerten widerspiegelt.

Fähigkeiten und Kenntnisse

Markenkommunikation
Führungskompetenz
Motivationsfähigkeit
Teamplayer
Handelsmarketing
Marketingplanung
Budgetverantwortung
Qualitätsbewusstsein
Ideenreichtum
Werbewirksamkeit
Leadership
Sozialkompetenz
Empathie
Employer Branding
Intuitives Handeln
Project Management
Change Management
Markenpositionierung
Social Networking
Ergebnisorientierung
Agenturen
big 5 for life
Kundenorientierung
Marketing
Netzwerk
Handelsunternehmen
Energiewirtschaft
Telecommunications
design thinking
Personalentwicklung
Digital Signage
Handzettelsteuerung
Loyalty Program
Mediaplanung
Social Media
Unternehmensführung
Markenstrategie
Start-up
Business strategy
Team leadership
Software Development
Coaching
Digitale Strategie
Geschäftsführung
Business Development
Innov
Innovation Management
Marktforschung
Produktentwicklung
Branding
Strategieentwicklung
Budget
Markenbekanntheit
Zusammenarbeit mit Agenturen
Vertrieb
Organisationsentwicklung

Werdegang

Berufserfahrung von Steffen Köster

  • Bis heute 7 Monate, seit Nov. 2023

    Geschäftsführer

    co-mind GmbH & Co. KG

    Entwicklung innovativer digitaler Produkte, Einsatz agiler Methoden, Führung cross-funktionaler Teams. Marktanalyse und Strategieentwicklung zur Erschließung neuer Geschäftsfelder. Zielorientierte Unternehmensführung mit klarer Zielsetzung und Umsetzung. Aufbau und Leitung interdisziplinärer Teams zur Innovations- und Produktivitätssteigerung. Entwicklung und Implementierung von Marketingstrategien zur Markenstärkung. Effektives Stakeholder-Management und Netzwerkaufbau.

  • 3 Jahre und 8 Monate, Mai 2020 - Dez. 2023

    Geschäftsführer

    Umfrageheld GmbH & Co. KG (umfirmiert zu co-mind GmbH & Co. KG)

    Entwicklung und Optimierung digitaler Geschäftsmodelle für Unternehmenswachstum und Markterfolg. Marktanalyse zur Erschließung neuer Marktanteile. Zieldefinition und Strategieumsetzung für stetige Verbesserungen. Führung und Entwicklung von Teams zur Innovations- und Effizienzsteigerung. Ausarbeitung ganzheitlicher Marketingstrategien zur Markenstärkung. Effizientes Stakeholder-Management und Pflege von Partnerbeziehungen zur Zielerreichung.

  • 2 Jahre und 10 Monate, Aug. 2017 - Mai 2020

    Leiter Marketing

    J. Bünting Beteiligungs AG

    • Führung und Ausrichtung der Marketingabteilung • Repositionierung und Strategieentwicklung der Vertriebs- und Eigenmarken aufgrund neuer Marktforschungserkenntnisse • Übergreifende Media- und Budgetplanung zur Einhaltung der Zielvereinbarungen • Konzeptionierung nationaler Maßnahmen zur Steigerung der Bekanntheit von Neueröffnungsmärkten

  • 1 Jahr und 2 Monate, Juni 2016 - Juli 2017

    Bereichsleiter Vertriebsmarketing, Werbung, Marktforschung

    J. Bünting Beteiligungs AG

    • Führung der Vertriebsmarketing- und Werbeabteilung • Aufbau einer Agenturarchitektur zur Potentialhebung sowie Optimierung der Mediaplanung • Konzeptionierung sowie Weiterentwicklung der Vertriebsmarkenkampagnen zur Steigerung der Markenbekanntheit und Frequenzsteigerung • Übergreifende Projekte in der Holding (Effizienzprogramme, Einführung digitaler Werbemittelprozesse)

  • 1 Jahr und 3 Monate, Apr. 2015 - Juni 2016

    stellv. Leiter Marketing

    J. Bünting Beteiligungs AG

    • Entwicklung und Aufbau der Jahresmarketingplanung • Erstellung von Handlungsempfehlungen für den Vorstand und die Geschäftsführung • Betreuung und Koordination von Agenturen

  • 5 Jahre und 5 Monate, Jan. 2010 - Mai 2015

    Leiter Marketing

    smartwurst GmbH (Startup)

    Aufbau der Marke (CD,CI, Viral, Social Media, Kampagnen etc.), Cross Media Ansätze, Brand Management inkl. Vermarktungsprozesse

  • 1 Jahr und 6 Monate, Okt. 2013 - März 2015

    Referent Vertrieb

    EWE TEL GmbH

    • Implementierung einheitlicher Vertriebsprozesse sowie Kampagnensteuerung • Projektarbeit in interdisziplinären Teams (Marketing, Vertrieb, Technik etc.) • Fachlicher Vorgesetzter eines Projektteams

  • 2 Jahre und 1 Monat, Sep. 2011 - Sep. 2013

    Bestandskundenmarketing & Channelmanagement

    EWE TEL GmbH

    • Kampagnenmanagement anhand eines Kundenlebenszyklus • Analyse Bestandskundendaten und Segmentierung der Kundenwertcluster • Ermittlung Zielgruppen und möglicher Kommunikationsinhalte

  • 1 Jahr und 11 Monate, Okt. 2009 - Aug. 2011

    Neukundenmarketing

    EWE TEL GmbH

    • Einführung und Betreuung von B2B Social Media und digitalen Marketing • Konzeptionierung von Kampagnen inkl. Reporting • Planung und Rollout Eventkonzept

  • 1 Jahr und 1 Monat, Okt. 2008 - Okt. 2009

    Werksstudent - Praxispartner Abschluss Thesis

    EWE TEL GmbH

    Werksstudent im Geschäftskundenvertrieb sowie anschließende Abschlussthesis zum Thema "Kundenrückgewinnung" der EWE TEL GmbH

  • 7 Monate, Sep. 2007 - März 2008

    Praxissemester Marketing Abteilung

    Daimler AG

    Zu meinen Aufgaben gehörte die Koordinierung der bundesweiten Neubeschriftungen im Zuge der Umfirmierung, das Durchführen von Marktanalysen und konzeptionelles Arbeiten für Vertriebsaktionen

Ausbildung von Steffen Köster

  • 3 Jahre und 9 Monate, Okt. 2005 - Juni 2009

    Betriebswirtschaftslehre

    Hochschule Bremen - University of applied sciences

    Hochschule Bremen, school of international business Betriebswirtschaftslehre, Marketing und Controlling Abschluss: Bachelor of Arts | Note: 2,0 EWE TEL GmbH, Oldenburg Erfolgsfaktoren eines wertbasierten Regain Managements Abschluss Thesis | Note: 1.8

  • 3 Jahre und 2 Monate, Mai 1998 - Juni 2001

    Ausbildung zum Versicherungskaufmann

    Spartenübergreifende Beratung

Sprachen

  • Deutsch

    Muttersprache

  • Englisch

    Fließend

  • Spanisch

    Grundlagen

Interessen

Familie und Freunde
sportliche Aktivitäten
kreative Abende
inspirierende Literatur
Rennradsport
marketing club
bundesverband marketing clubs
Lions Clubs International

21 Mio. XING Mitglieder, von A bis Z