Susan Kunze

Besonders an meinem Job schätze ich es gibt kein Stillstand. Ich habe täglich mit Menschen zu tun - jeder Mensch, jedes Thema, jedes Projekt ist anders. HR bietet die Möglichkeit Dinge zu gestalten + damit aktiv die Kultur im Unternehmen positiv zu beeinflussen, das motiviert mich. Aktuell ist vieles im Wandel in der Medienbranche. New Work, die Anforderungen an jeden Einzelnen, die Geschwindigkeit der Veränderungen, das Thema Digitalisierung sowie der Bedarf an neuen Geschäftsmodellen. Auf all diese Herausforderungen brauchen wir Antworten, um für die Zukunft gerüstet zu sein. Das möchte ich gestalten. Ich bin ein Mensch, der die Dinge mit viel positivem Flow angeht und versucht mit Empathie und Wertschätzung Dinge zu bewegen. Wichtig für mich im Alltag ist Freiraum, um meine Aufgaben zu erledigen und Dinge neu zu denken, auszuprobieren und zu gestalten. Wichtige Themen aktuell: P-Entwicklung, Digitalisierung, Change, Recruiting alle Kanäle, Mitarbeiter 50+, pro Familie