Tanja Kastner
Angestellt, Team Lead HR Management, REWE Group
Abschluss: Bachelor of Science, Universität zu Köln
Köln, Deutschland
Werdegang
Berufserfahrung von Tanja Kastner
Bereich Rewe Lieferservice: Betreuung eines definierten Mitarbeiterkreises von ca. 900 Personen von Eintritt bis Austritt in Zusammenarbeit mit jeweiligem HR Business Partner / Nationale Betreuung der Zeitwirtschaft seit 2015/ Betreuung Berufsausbildung / Vertragserstellung / Zusammenarbeit mit Betriebsräten und Fachbereichen / allg. Personaladministration / Führungskräfteschulungen seit 2015/ Recruiting inkl. Anzeigengestaltung und -schaltung sowie Gesprächsführung seit 2015/
7 Monate, Jan. 2017 - Juli 2017
Vertriebsmanager mit Schwerpunkt Human Resources
REWE digital
1 Jahr und 10 Monate, März 2015 - Dez. 2016
Junior Vertriebsmanager
REWE digital
7 Monate, Sep. 2014 - März 2015
Vertriebsassistenz
REWE digital
Ausbildung von Tanja Kastner
3 Jahre und 6 Monate, Okt. 2010 - März 2014
Betriebswirtschaft
Universität zu Köln
Schwerpunkt 1 Human Resource Management, Schwerpunkt 2: Organisation und Unternehmensführung & Marketing"
Sprachen
Deutsch
Muttersprache
Englisch
Fließend
Französisch
Grundlagen