Thomas Semmelmann
Fähigkeiten und Kenntnisse
Werdegang
Berufserfahrung von Thomas Semmelmann
- Bis heute 1 Jahr und 10 Monate, seit Juli 2023
Hurra, in der passiven Phase der Altersteilzeit angekommen
Kieback&Peter GmbH & Co. KG
- Bis heute 8 Jahre und 6 Monate, seit Nov. 2016
Geschäftsführer
Kieback&Peter GmbH & Co. KG und Reschreiter Energietechnik GmbH
Nach langjähriger Tätigkeit in internationalen Konzernen und im nationalen Mittelstand bin ich nunmehr in der passiven Phase der Altersteilzeit angelangt. Ich wünsche den Unternehmen Kieback&Peter GmbH& Co. KG in Berlin sowie Reschreiter Energietechnik GmbH viel Erfolg in einer für uns alle wichtigen Aufgabe der Steigerung der Klimaeffizienz in Gebäuden.
- 5 Monate, Juni 2016 - Okt. 2016
Geschäftsführer
Peter Econ Controls GmbH
Ich verantworte unsere Unternehmensstrategie, Vertrieb und Produktion. Kundenorientierung, Service und moderne Fertigung sind Kernthemen unseres jungen Teams. PETER ECON CONTROLS GmbH ist deutschlandweit agierend für Schaltschrankservice in der Gebäudeautomation. In Zusammenarbeit mit unserer Tochter RESCHREITER ENERGIETECHNIK GMBH begleiten wir Projekte von der Planung über Fertigung bis zur Montage. RESCHREITER ist ein hochmoderner Fertiger in der Umwelttechnik, bei Industrieanlagen und im Bereich HKL.
- 2 Jahre und 7 Monate, Nov. 2013 - Mai 2016
Geschäftsführer/CEO
FEAG GmbH
Geschäftsführer für die Bereiche Vertrieb und Technik
- 2 Jahre und 10 Monate, Jan. 2011 - Okt. 2013
Vice President Energy Fabrikleiter Mittelspannung
Schneider Electric
Mitglied der Geschäftsleitung Schneider Electric Schweiz AG Gewährleistung einer profitablen Gewinn- und Verlustrechnung für ca. 35 Mio. € Umsatzvolumen Führungsverantwortung für 6 Abteilungsleiter, einer Assistenz und für bis zu 100 Mitarbeitende Strategieentwicklung und –umsetzung für den Bereich Energy in der Schweiz Sicherstellen einer markt- und kundenorientierten Organisation einschließlich Ressourcenplanung
- 6 Jahre und 8 Monate, Juni 2004 - Jan. 2011
Leiter Geschäftsbereich Service in Regensburg, D
AREVA GmbH
P&L-Verantwortung für ca. 15 Mio. € Umsatzvolumen – unter den TOP5-Serviceeinheiten weltweit Führungsverantwortung für 5 Abteilungsleiter und für bis zu 80 Ingenieure, Techniker sowie kaufmännische Angestellte Erarbeiten und Verantworten von Budget- und Mehrjahresplanungen Konzeptionieren und Umsetzen innovativer Serviceprodukte sowie deren weltweiter Akquisition Aufbau, Weiterentwickeln und Gewährleisten von höchsten Arbeitssicherheitsstandards in Büro, Werkstatt und Außendienst
Ausbildung von Thomas Semmelmann
- 3 Jahre und 3 Monate, Juli 1983 - Sep. 1986
Elektrotechnik
Universität der Bundeswehr München
Energietechnik, Energieverteilung, Hochspannungstechnik
Sprachen
Englisch
Fließend
Französisch
Grundlagen
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