Ursula Polder
Angestellt, Process Manager, Promedis24 GmbH
Berlin, Deutschland
Werdegang
Berufserfahrung von Ursula Polder
Budget- und Personalverantwortung Verantwortlich für die interne Niederlassungsstruktur; Mitarbeitereinstellung, Onboarding, disziplinarische Führung und Entwicklung Gewinnung von Neukunden und Betreuung von Bestandskunden sowie Steuerung von Vertriebsaktivitäten Akquisition von Fachkräften aus dem sozialen- und medizinischen Bereich Operative Organisation der Niederlassung Verantwortlich für die Einhaltung gesetzlicher Regelungen und der rechtssicheren Erstellung der Kunden- und Mitarbeiterverträge
1 Jahr und 8 Monate, Dez. 2012 - Juli 2014
Regionalbetreuerin für Teamassistenten/innen
RUN Management GmbH
Bundesweite Einarbeitung und Coaching sowie Betreuung der Teamassistants Organisatorische und fachliche Beratung der Niederlassungsleiter Organisatorische und administrative Unterstützung des Back Office und des internen Schulungsteams Vorbereitung und Durchführung von Rekrutierungsmaßnahmen für Teamassistants sowie Mitwirkung beim Bewerbungsverfahren und Einstellung Vertretung der Teamassistentinnen
1 Jahr und 1 Monat, Nov. 2011 - Nov. 2012
Kaufmännische Angestellte
INTERSEROH Franken Rohstoff GmbH
Erstellen von diversen Statistiken, z.B. Ausfuhrstatistiken Erstellen von Ein- und Verkaufskontakten Übermittlung von Angebotspreisen an Lieferanten der Vertriebsabteilung Aus- und Inlandsdisposition der Logistik Erstellen von Frachtbriefen für den Export in das europäische Ausland Erstellen von Lieferscheinen Beantragung von Kreditanfragen im Onlinesystem EOLIS und Übermittlung an die Finanzbuchhaltung
6 Jahre und 4 Monate, Feb. 2005 - Mai 2011
Team- und Geschäftsleitungsassistentin
Eichenseer Personal-Service GmbH
Verantwortlich für alle Personalprozesse (Rekrutierung, Mitarbeitereinstellung und -betreuung) Vorbereitung der Entgeltabrechnungen Prüfung und Buchung von Leistungsnachweisen, sowie Planung und Freigabe von Urlaubs- und Fehlzeiten Abteilungsübergreifende Einarbeitung interner Mitarbeiter und verantwortliche Betreuung der Auszubildenden Inhouse-Schulungen zur Nutzung interner EDV-Programme und zum Thema Arbeits- und Tarifrecht Selbständiger Aufbau und Organisation des Verwaltungsbereiches
3 Jahre und 2 Monate, Jan. 2001 - Feb. 2004
Personaldisponentin
R & B Service GmbH
Personaldisposition (Ein-/Freistellung, Rekrutierung inkl. der Anzeigenschaltung in Printmedien, Einsatzplanung, Betreuung) Kunden- und Mitarbeiterbetreuung Formularwesen (Aufbereitung, Überarbeitung und Erstellung von Formularen für die ISO-Zertifizierung) Implementierung des QM-Systems und Überwachung der Prozesseinhaltung
Ausbildung von Ursula Polder
2 Jahre, Juni 2009 - Mai 2011
Personalfachkauffrau
IHK
Personalwesen
Sprachen
Deutsch
-
Englisch
-