Christoph Hillebrand
Angestellt, National Key Account Systemgastronomie, Diageo Germany GmbH
Düsseldorf, Deutschland
Werdegang
Berufserfahrung von Christoph Hillebrand
Bis heute 5 Jahre und 5 Monate, seit Jan. 2019
National Key Account Systemgastronomie
Diageo Germany GmbH
2 Jahre und 6 Monate, Aug. 2016 - Jan. 2019
Key Account Manager Systemgastronomie&Hotellerie&New Potentials
Diageo Germany GmbH
Ganzheitliche Betreuung (Vertragsverhandlung und Aktionsplanung und -durchsteuerung) der Systemgastronomie&Hotellerie in Süd und Ost Deutschland. Gutes Netzwerk zu den big Playern wie z.B. Sausalitos, Hans im Glück, L'Osteria, Motel One, Accor Hotels, Mariott, Grand City Hotels, NH Hotels etc.
2 Jahre und 1 Monat, Juli 2014 - Juli 2016
Sales Manager
Diageo Germany GmbH
- Aufbau und Betreuung eines definierten Kundenstammes - Organisation, Koordination und Durchführung aller für den Markenaufbau und die Absatzforcierung des Produkt-Portfolios erforderlichen Maßnahmen - Reporting, Dokumentationen, Abfragen, Abrechnungen und Präsentationen - selbstständige Planung, Verwaltung und Kontrolle des Budgets - kontinuierliche Wettbewerbs- und Trendanalyse
2 Jahre, Juli 2012 - Juni 2014
Area Manager
Bacardi Deutschland GmbH
Aufbau und Betreuung eines definierten Kundenstammes - Organisation, Koordination und Durchführung aller für den Markenaufbau und die Absatzforcierung des Produkt-Portfolios erforderlichen Maßnahmen - Reporting, Dokumentationen, Abfragen, Abrechnungen und Präsentationen - selbstständige Planung, Verwaltung und Kontrolle des Budgets - kontinuierliche Wettbewerbs- und Trendanalyse
7 Jahre und 3 Monate, Apr. 2005 - Juni 2012
Selbststädiger Unternehmer
CH Eventmanagement
- Personalvermittlung - Personaldisposition und -Akquise - Planung, Konzeption und Durchführung von Events - Team- und Projektleitung - Veranstaltungvorbereitung und -durchführung - Vertriebs- und Verkaufsförderung verschiedener Produkte - Erhebung von Marktdaten und Reporting
1 Jahr und 1 Monat, Dez. 2010 - Dez. 2011
Abteilungsleiter der Unternehmensentwicklung
Gesellschaft für Hospitalmanagement /GeHoMa
- Leitung der Unternehmensentwicklung - Steuerung von Optimierungsprojekten - Leitung der Mitarbeiter des QM und der Konzernpraktikanten - Leitung untersch. Arbeitsgruppen - Marketing und Öffentlichkeitsarbeit - Auflage neuer Werbematerialien - Neugestaltung der Internetpräsenz - Herstellung eines Imagefilms - Organisation und Leitung Messeauftritteund Informationsveranstaltungen - Mitwirkung an einem Konzept zur nachhaltigen Patienten- und Zuweiserbindung
Ausbildung von Christoph Hillebrand
4 Jahre und 4 Monate, März 2005 - Juni 2009
Betriebswirtschaftslehre
Universität Duisburg-Essen
Medizinmanagement/Betriebswirtschaftliche Steuerlehre/Banken&Finanzen
Sprachen
Deutsch
Muttersprache
Englisch
Gut