Katrin Konradi

Angestellt, Personalreferentin, Seedamm Industriedienst GmbH

Bad Homburg vor der Höhe, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

Beratung bei Personalauswahl
Rekrutierung von Personal
Erfahrung im Bereich Bewerbertraining
Rekrutierung von Personal im kaufmännischen- und H
direkte und indirekte Personalvermittlung
Arbeitnehmerüberlassung
Unterstützung im Outplacement- Bereich
Akquise von Neukunden und Betreuung von Bestandsku
Kenntnisse im Versicherungsbereich

Werdegang

Berufserfahrung von Katrin Konradi

  • Bis heute 1 Jahr und 8 Monate, seit Okt. 2022

    Personalreferentin

    Seedamm Industriedienst GmbH

  • 3 Jahre und 4 Monate, Juni 2019 - Sep. 2022

    Personalreferentin

    Bauunternehmung Albert Weil AG

    Die Auswahl und Einstellung neuer Mitarbeiter, die Betreuung des vorhandenen Personals und die Beratung von Führungskräften. Formulierung von Arbeitsverträge und Arbeitszeugnisse. Führung von Personalakten. Zwecks Personalentwicklung planen von Schulungen, Seminare und andere Weiterbildungsmaßnahmen. Präsentationen auf Messen sowie Kontaktketten mit Schulen, Universitäten und verschiedenen Behörden

  • 6 Jahre und 9 Monate, Aug. 2012 - Apr. 2019

    Senior Account Specialist Inhouse Service

    Randstad Deutschland GmbH & Co. KG

    Betreuung von Großkunden im Bereich Personalgestellung, Festlegung von Kundentarifen entsprechend der Preispolitik Organisation von Kundenveranstaltungen, Personalmarketing, Anzeigenschaltung, Zusammenarbeit mit Bildungsträgern Auswahl, Einstellung und Gehaltsfindung von Mitarbeitern Führen und Betreuen der Mitarbeiter, Beendigung von Arbeitsverhältnissen und Zeugniserstellung Disposition unter Beachtung der Arbeits- und Sozialgesetze, insbesondere des Arbeitnehmerüberlassungsgesetzes

  • 1 Jahr und 6 Monate, Feb. 2011 - Juli 2012

    Account Specialist Inhouse Spezialist

    Randstad Deutschland GmbH & Co. KG

    Betreuung von Großkunden im Bereich Personalgestellung, Festlegung von Kundentarifen entsprechend der Preispolitik Organisation von Kundenveranstaltungen, Personalmarketing, Anzeigenschaltung, Zusammenarbeit mit Bildungsträgern Auswahl, Einstellung und Gehaltsfindung von Mitarbeitern Führen und Betreuen der Mitarbeiter, Beendigung von Arbeitsverhältnissen und Zeugniserstellung Disposition unter Beachtung der Arbeits- und Sozialgesetze, insbesondere des Arbeitnehmerüberlassungsgesetzes

  • 4 Jahre und 8 Monate, Juni 2006 - Jan. 2011

    Vertriebsdisponentin

    Randstad Deutschland GmbH & Co. KG
  • 3 Jahre und 2 Monate, Apr. 2003 - Mai 2006

    Trainee im Vertrieb

    Debeka
  • 5 Monate, Feb. 2001 - Juni 2001

    Marktforscherin

    Winning Moves Ltd

Ausbildung von Katrin Konradi

  • 4 Jahre und 10 Monate, Okt. 1997 - Juli 2002

    Wirtschaft

    Fachhochschule Gelsenkirchen Abt. Bocholt

    Internationales Absatz- und Beschaffungsmarketing

Sprachen

  • Deutsch

    Muttersprache

  • Englisch

    Gut

Interessen

Musik
lesen und Sport

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