Saskia Nehls

Berufserfahrung von Saskia Nehls

• Bis heute 5 Jahre und 5 Monate, seit Jan. 2019

  Regional Learning and Development Specialist

  DXC Technology Fruition Partners | A CSC Company

• 8 Jahre und 9 Monate, Aug. 2009 - Apr. 2018

  Principal Curriculum Developer

  Oracle Corporation

  Erstellung von Voice Overs/Begleitkommentaren sowie Untertiteln in englischer Sprache, interaktiven E-Learning Webkursen inklusive Videos, Begleitkommentare, Untertitel, Quizfragen, Glossar/Wörterbuch, Pop-Up Menüs mit zusätzlichen Erklärungen. Vortrag bei Oracle Open World in San Francisco. Thema: „Oracle Documents Cloud Service, Content Management in the Cloud“. Erstellung mehrerer Schritt-für-Schritt online Tutorials, Walk-Throughs sowie mehrtägiger On-Site Kurse für WebCenter Content, WebLogic Server.

• 1 Jahr und 7 Monate, Jan. 2008 - Juli 2009

  Senior System Solutions Consultant (ECM, Enterprise 2.0, WebCenter Content)

  ORACLE Deutschland B.V. & Co. KG

  Betreuung des Oracle- Messestandes auf der DMS Expo zur Kundengewinnung und Imageänderung. Präsentation eines Vortrags bei der DOAG (Deutsche ORACLE-Anwendergruppe e.V.) am 1. Dezember 2008 in Nürnberg. Erstellung von 1- bis 2-tägigen Enablement-Kursen über WebCenter Content, inklusive aller technischen und inhaltlichen Details vor internen Pre-Sales, Sales-Kollegen sowie ORACLE Partnern. Proof of Concept (PoC) innerhalb eines größeren Teams am Kundenstandort.

• 10 Monate, März 2007 - Dez. 2007

  IT Trainer (WebCenter Content, ehemals Stellent)

  Oracle Corporation

  Schulung von WebCenter Content EMEA-weit. Erstellung umfassender Trainers Notizen als Begleitmaterial für Kurse. Entwickelung und demonstrieren von Code-Beispielen.

• 5 Jahre und 2 Monate, Jan. 2002 - Feb. 2007

  IT Trainer (WebCenter Content EMEA-weit)

  Stellent

  Schulung von WebCenter Content EMEA-weit. Erstellung umfassender Trainers Notizen als Begleitmaterial für Kurse. Entwickelung und demonstrieren von Code-Beispielen.

• 3 Jahre und 2 Monate, Nov. 1998 - Dez. 2001

  Senior IT Recruitment Consultant

  Curtis Reed Associates

  Aufbau eines Start-Ups von Null, durch Fokus auf eine Nische. Ich suchte und fand Kunden in Firmen, die innovativ mit Java beginnen wollten, aber kein Personal finden konnten. Potentielle Bewerber, die entweder bereits Java benutzten oder innerhalb weniger Wochen auf Java umschulen konnten. Das brachte die Firma auf die bevorzugte Liste von Anbietern namhafter Firmen in der City of London, was aufgrund der nun vielen Jobausschreibungen Curtis Reed Associates zu insgesamt 6 Angestellten wachsen ließ.

• 1 Jahr und 8 Monate, März 1997 - Okt. 1998

  Head of Foreign Language Department

  St. George International, London

  Ausbau der wachsenden Fremdsprachenabteilung für Berufstätige, Bewerbungsgespräche und Anheuern von geeigneten Fremdsprachentrainern, Bedürfnisanalyse für neue Fremdsprachenschüler, Kurse organisieren, Zertifizierungs-Examen bei der London Chamber of Commerce and Industry (LCCI) organisieren