IT-Schnittstellenmanager (m/w/d)

IT-Schnittstellenmanager (m/w/d) Referenz 12-210088

Die Amadeus Fire AG bringt als spezialisierter Personaldienstleister jeden Tag Fach- und Führungskräfte aus dem IT-Bereich mit nationalen und internationalen Unternehmen zusammen.
Für ein renommiertes Kundenunternehmen im Raum Stuttgart suchen wir eine erfahrene Fachkraft. Wenn Sie eine langfristige Herausforderung in einem dynamischen Umfeld suchen und gerne eigenverantwortlich arbeiten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung als IT-Schnittstellenmanager (m/w/d).

Ihre Benefits:

• Attraktives Gehalt zwischen 50.000 EUR und 60.000 EUR brutto im Jahr
• Flexible Arbeitsmöglichkeiten durch mobiles Arbeiten
• Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur Förderung Ihrer beruflichen und persönlichen Karriere
• Betriebskantine mit abwechslungsreichen und gesunden Mahlzeiten
• Attraktive Vergünstigungen für Mitarbeiter
• Gute Verkehrsanbindung und kostenfreie Mitarbeiterparkplätze
• Wertschätzende Unternehmenskultur und ein harmonisches Betriebsklima

Ihre Aufgaben:

• Verantwortung für die Softwareplattformen
• Entwicklung und Implementierung von Prozessen zur Schnittstellenkommunikation
• Integration von Lösungen zur Schnittstellensoftware in bestehende IT-Systeme
• Betrieb, Wartung und Weiterentwicklung der Software-Plattform
• Analyse und Optimierung bestehender Geschäftsprozesse zur Effizienzsteigerung
• Abstimmung technischer Anforderungen mit Product Ownern, Fachabteilungen und externen Partnern
• Dokumentation von Systemen und Prozessen sowie Sicherstellung von Qualitätsstandards

Ihr Profil:

• Ein abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung ist erforderlich
• Mehrjährige Erfahrung mit Low-Code-Plattformen ist von Vorteil
• Erste Kenntnisse im Umgang mit Standards zur Schnittstellensoftware sowie Interesse an einer Weiterentwicklung in diesem Bereich sind wünschenswert
• Fundiertes Verständnis in der Prozessmodellierung und den Technologien XML, XSLT, SOAP und REST wird erwartet
• Eine analytische, lösungsorientierte und strukturierte Arbeitsweise ist erforderlich
• Eigeninitiative, Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sind erforderlich

Weitere Details:

• Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche)
• Branche: Versicherungen
• Karrierestufe: Professional/Experienced
• Gehaltsrahmen: 50.000 bis 60.000 EUR/Jahr

Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung.

Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire:

• Ohne Anschreiben einfach bewerben
• Persönliche Betreuung und Coaching
• Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten
• 35 Jahre Erfahrung
• 100% kostenlos für Bewerber

Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Roxana Acker (Tel +49 (0) 711 16240-24 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-210088 per E-Mail an: it.stuttgart@amadeus-fire.de.

Amadeus Fire AG
Niederlassung Stuttgart
Vordernbergstraße 6
70191 Stuttgart