Anastasia Brouwer

Angestellt, Sr. People Partner, SumUp

Berlin, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

Training design
Facilitation
Mitarbeiter Entwicklung
cross-cultural training
Leadership Development
Team Leading
Onboarding
Coaching
presentation skills
Project Management
SAP R/3 HR
Cross cultural competence
Training Needs Analysis
Train the Trainer
Englisch-Deutsch
Training
Führungskräfte Entwicklung
Aufbau einer Organisationsstruktur
Teambuilding
Training & Coaching

Werdegang

Berufserfahrung von Anastasia Brouwer

  • Bis heute 3 Jahre und 11 Monate, seit Juli 2020

    Sr. People Partner

    SumUp
  • Bis heute 5 Jahre und 10 Monate, seit Aug. 2018

    Sr. Learning & Development Specialist

    SumUp
  • Bis heute 7 Jahre und 1 Monat, seit Mai 2017

    HR Development Specialist

    car2go Group GmbH

  • 1 Jahr und 7 Monate, Jan. 2019 - Juli 2020

    Lead Talent Development

    SumUp
  • 1 Jahr und 9 Monate, Aug. 2015 - Apr. 2017

    Trainer

    car2go Europe GmbH

  • 2 Jahre, Aug. 2013 - Juli 2015

    Trainer

    Amazon

    Aufgaben: Fachliche Führung des Trainingsteams (8 Trainer) Adaption und Implementierung von Trainingsprogrammen und –Materialien am Standort Bad Hersfeld Konzeption, Umsetzung und Durchführung von Trainings-Programmen für Gruppenleiter, Dual-Studierende und Multiplikatoren (Co-Worker) Steuerung des Onboarding-Programms für neue Manager Kosten-Nutzen und Bedarfsanalyse Mitwirken an Personalmarketingmaßnahmen Erstellen und Durchführung von Präsentationen auf Englisch und Deutsch

  • 2 Jahre und 2 Monate, Juni 2010 - Juli 2012

    HRD specialist

    Hyundai Motor Manufacturing Rus

    Training organization (leadership development for heads of sections, soft skills, computer courses) Training content development (cross-cultural course, basic managerial skills trainings for sr. specialists, team leader candidate course) Conducting managerial skills courses for production team leaders and supervisors Development of various workshops (“Decrease of turnover and absenteeism rates”, “HMMR Keys”) Training needs evaluation Development of annual training plan HMMR Training Policy developmen

  • 11 Monate, Aug. 2009 - Juni 2010

    HRD Assistant

    Hyundai Motor Manufacturing Rus

    Induction training development Organization of mandatory training according RF legislation, Support and organization of training abroad Organization of professional skills development programs Organization of language courses and training record keeping, Training needs analysis

Ausbildung von Anastasia Brouwer

  • 4 Jahre und 10 Monate, Sep. 2004 - Juni 2009

    Personalwesen

    Staatliche Universität Sankt Petersburg, Graduate School of Management

    Personalwesen, Personalentwicklung

Sprachen

  • Englisch

    Fließend

  • Russisch

    Muttersprache

  • Deutsch

    Fließend

  • Spanisch

    Grundlagen

Interessen

Fitness
Photography
creativity
Leadership Development

21 Mio. XING Mitglieder, von A bis Z