Barbara Gölz

Gesellschafterin, Gölz Consulting GmbH, Organisations- & Personalentwicklung

Winterthur, Schweiz

Fähigkeiten und Kenntnisse

Change Management
betriebliches Absenzen- & Gesundheitsmanagement
Coaching von Führungskräften und Teams
Konfliktinterventionen/Mediation
VR-Mandate mit HR-Fokus
Unternehmensführung
Organisations- & Kulturentwicklung
Personalentwicklung

Werdegang

Berufserfahrung von Barbara Gölz

  • Bis heute 19 Jahre und 5 Monate, seit 2005

    Gölz Consulting GmbH

    Organisations- & Personalentwicklung

    Change Management, Organisations- & Kulturentwicklung, Personalentwicklung, Betriebliches Absenzen- & Gesundheitsmanagement, Management Beratung, Assessements, Coaching von Führungskräften und Teams, Konfliktinterventionen/Mediation, Moderation. Offen für VR-Mandate.

  • 3 Jahre und 2 Monate, 2013 - Feb. 2016

    Mitglied des Verwaltungsrats

    Corvaglia Holding AG

  • 2004 - 2005

    Leiterin Management Development Services

    Engineering Management Selection E.M.S. AG
  • 2002 - 2004

    Consultant

    diacova ag
  • 1998 - 2002

    Projektleiterin

    HRM Systems AG

  • 1989 - 1998

    Redaktorin/Journalistin

    St.Galler Tagblatt / Zollikofer AG

  • 1985 - 1989

    Flight Attendant

    Swissair

Ausbildung von Barbara Gölz

  • 2010 - 2012

    Wirtschaft

    Universität Zürich

  • Bis heute

    Psychologie, Psychopathologie & Arbeitsrecht

    Universität Zürich, Lizentiat phil. I

    Arbeits- & Organisationspsychologie

Sprachen

  • Deutsch

    -

  • Englisch

    Gut

  • Französisch

    Gut

  • Italienisch

    Grundlagen

Interessen

Unternehmensentwicklung
Change Management
Human Resources
Golf (Sport)

21 Mio. XING Mitglieder, von A bis Z