Carina Zobel
Angestellt, Recruiting Specialist, ISO-Gruppe
Abschluss: Master of Science, Otto-Friedrich-Universität Bamberg
Frankfurt am Main, Deutschland
Werdegang
Berufserfahrung von Carina Zobel
Betreuung des internen Recruitings der ISO-Gruppe - Beratung der Fach- und Führungskräfte in allen Fragen des Recruitings / Erarbeitung von Anforderungsprofilen, Formulierung und Schaltung von Stellenanzeigen / Screening der Bewerbungsunterlagen sowie Führen von Telefoninterviews & Vorgesprächen / Identifizierung und Direktansprache geeigneter Kandidaten / Personalcontrolling & Reporting
4 Monate, Apr. 2017 - Juli 2017
HR Consultant - European Human Resource Management Programme
NN - Insurance Company, Brussels, BEL
Beratung der Geschäftsführung in Hinblick auf agile Methoden
Bewerbermanagement / Erstellung und Veröffentlichung von Stellenanzeigen
Selbstständige Koordination, Einsatzplanung und Abrechnung des Personals im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung / Bewerberadministration und -korrespondenz sowie selbstständige Durchführung von Vorstellungsgesprächen / Personaladministration: Erstellung von Verträgen, Schreiben und Bescheinigungen / Selbstständige Umsetzung des innerbetrieblichen Gesundheitsmanagements
1 Jahr und 5 Monate, Aug. 2014 - Dez. 2015
Wissenschaftliche Hilfskraft
Lehrstuhl für Personalmanagement und Organisational Behaviour
Erstellung und Vorbereitung von Vorlesungsunterlagen / Korrektur und Übersetzung von Forschungsarbeiten / Vorkorrektur von Bachelor- und Masterarbeiten/ Eigenständige Verwaltung der Publikationen der Lehrstuhlmitarbeiter / Verwaltung des Literaturangebots des Lehrstuhls
Bewerbermanagement und Seminarverwaltung / Erstellung von Arbeitszeugnissen / Gesundheitsmanagement
Ausbildung von Carina Zobel
4 Monate, Apr. 2017 - Juli 2017
International HR Consulting
Master Programme in European Human Resource Management
http://www.ehrm.de
3 Jahre, Apr. 2015 - März 2018
Betriebswirtschaftslehre
Otto-Friedrich-Universität Bamberg
Personalmanagement und -entwicklung
3 Jahre und 6 Monate, Okt. 2011 - März 2015
Betriebswirtschaftslehre
Otto-Friedrich-Universität Bamberg
Personalmanagement und -entwicklung
Sprachen
Deutsch
Muttersprache
Englisch
Fließend
Rumänisch
Fließend
Französisch
Gut
Spanisch
Gut