Dietlind Pinagel-Eggert
Angestellt, Deputy Vice President HR - Global People & Culture Development, PULS GmbH
München, Deutschland
Werdegang
Berufserfahrung von Dietlind Pinagel-Eggert
Bis heute 6 Jahre und 8 Monate, seit Okt. 2017
Deputy Vice President HR - Global People & Culture Development
PULS GmbH10 Jahre und 10 Monate, März 2006 - Dez. 2016
HR Projektmanagerin / Stellv. Vice President Human Resources
Puls GmbH8 Jahre und 5 Monate, Aug. 1999 - Dez. 2007
HR Projektmanagerin / Stellv. Personalleiterin
essex pharma GmbH
7 Jahre und 7 Monate, Jan. 1992 - Juli 1999
Personalreferentin
Wacker-Chemie GmbH
1 Jahr und 3 Monate, Okt. 1990 - Dez. 1991
Personalsachbearbeiterin
Haberl Gastronomie
---
Park Hilton München
Ausbildung von Dietlind Pinagel-Eggert
1 Monat, Juni 2013 - Juni 2013
Eilert-Akademie
schnelle Stressreduktion, Optimierung des Leistungs- und Kreativvermögens, Stabilisierung der emotionalen und mentalen Balance, Kurzzeit-Coaching bei Auftrittsängsten
Sprachen
Deutsch
-
Englisch
-