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Jens Rudolph

Angestellt, HR Business Partner, TÜV SÜD Auto Service GmbH, Personal, Recruiting, HR-Manager
Baden Württemberg, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

Offenheit
Kontaktfreude
Aufgeschlossenheit
Neugier
professionelle und freundschaftliche Zusammenarbei
Verlässlichkeit
Personalentwicklung
Personalbeschaffung
Personaleinsatz
Personalleitung

Werdegang

Berufserfahrung von Jens Rudolph

  • Bis heute 23 Jahre und 4 Monate, seit Jan. 2002

    HR Business Partner

    TÜV SÜD Auto Service GmbH, Personal, Recruiting, HR-Manager

  • 2 Jahre und 5 Monate, Aug. 1999 - Dez. 2001

    Trainee / Personalreferent

    Thyssen Krupp Werner % Pfleiderer

  • 7 Monate, Jan. 1999 - Juli 1999

    Diplomarbeit

    Daimler Chrysler AG

  • 2 Jahre und 8 Monate, Mai 1996 - Dez. 1998

    Praktikum und Werkstudent

    Hewlett-Packard GmbH

Ausbildung von Jens Rudolph

  • 4 Jahre, Okt. 1995 - Sep. 1999

    Personalwirtschaft

    Hochschule für Gestaltung, Technik und Wirtschaft Pforzheim

    Fachrichtung Personalwirtschaft

Sprachen

  • Deutsch

    Muttersprache

  • Englisch

    Fließend

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