Jochen Wittmann
Angestellt, Senior Recruiter HR, WISAG
Nürnberg, Deutschland
Werdegang
Berufserfahrung von Jochen Wittmann
Recruiting von gewerblich | technischem Personal für produktionsnahe Industriedienstleistungen Bayernweit
7 Monate, Sep. 2023 - März 2024
Personalfachkaufmann mit Ausbildereignung IHK
WBS TRAINING AG
Organisation der Personalarbeit: Projektmanagement + -organisation | Teamarbeit | Kommunikations- | Präsentations- + Moderationstechniken | Zeitmanagement | Analysetechniken | Lern- + Arbeitsmethodik Rechtliche Grundlagen: Personalbeschaffung + Arbeitsrecht | Sozialversicherungsrecht + Sozialleistungen | Vergütung + Entgeltabrechnung Personalplanung, -marketing + -controlling Personalentwicklung + -beurteilung | Qualitätsmanagement | Führungsmodelle + -instrumente | Management by | Beratung + Coaching
Personalsuche rund um unser Leistungsspektrum - Integriertes Facility Management - FM-Beratungsdienstleistungen - Technische Gebäudeausrüstung - Betreibermodelle (Key-Account-Management, Betreibergesellschaften) - Energiemanagement & Contracting - Kompetenz für Rechenzentren - Sicherheits-und Empfangsdienste - Eventservice und -management - Catering und Betriebsgastronomie
· komplette Dispo- und Vermittlungsarbeit speziell für Großkunden der M+E; Chemie Industrie und deren technischen Dienstleistern in den Bereichen Gebäude, Anlagen und Infrastrukturen · Aufbau von Neukunden und Netzwerken · Gemischte Tätigkeit Büro und Außendienst · Besonderes persönliches Engagement im Bereich der Arbeitssicherheit und der Mitarbeiterausstattung · Zuständig hauptsächlich für Facharbeiter; Spezialisten und Engineering
1 Jahr und 4 Monate, Mai 2009 - Aug. 2010
Kfm. Angestellter
Lorenz Office GmbH & Co. KG
· Projektmitarbeiter bei SEN Siemens Enterprise Communikations · Annahme und Qualifizierung von Schadenmeldungen an Telefonanlagen und deren Peripherie · Zu Beginn im Calldesk / Voiceteam dann im NonVoice Team zur Betreuung von Spezialkunden im gesamten Bundesgebiet mit mehreren Hundert Nebenstellen · Beauftragung von Technikern im Feld in Rücksprache mit Teamleitern...
· als selbstständiger Handelsvertreter §HGB 84 Einfirmenvertreter, chronoligisch nacheinander für die Unternehmen Zurich Deutscher Herold Versicherung AG; Helvetia Versicherungen AG tätig · Zuständig für das Privat- und Firmenkundengeschäft (Sach- und Personenversicherungen) sowie Finanzanlagen · Tätig als Versicherungsfachmann BWV mit Handelsregistereintrag und Schadenregulierungsvollmacht (Kleinschäden) · Ausbildung an der Bonner Akademie
5 Jahre und 2 Monate, Feb. 1996 - März 2001
Trockenbaumonteur
M+S Innenausbau GmbH
· Erlernen Basiswissen · Führung eines Montageteams · Zuletzt Führung von Baustellen, Koordination der Subfirmen und Absprachen mit den anderen Gewerken (Tätigkeit von 4/1996 bis 1/1997 unterbrochen für den Bundeswehrdienst)
· 3,5 jährige duale Ausbildung zum Kommunikationelektroniker der Fachrichtung Telekommunikation · Besondere Stärken schon hier im Bereich des Kundenservice und der Störungssuche an komplexen TK Anlagen, sowie deren Behebung (Hardware + Software) · Stand der Technik: ISDN; Lichtwellenleiter und Umwandlung des Netzes von Analog auf Digital... >>> Zum Zeitpunkt des Ausbildungsendes wurden Bundesweit 0 Auszubildende übernommen, wegen dem Umbau in die AG <<<
Sprachen
Deutsch
Muttersprache
Englisch
Grundlagen