Julia Hollatz

Lehrerin am Berufskolleg für die Fächer Sozialpädagogik und Wirtschaftspolitik, Erziehung & Soziales im Berufsbildungsgang HS 9

Projektleitung Betriebliches Gesundheitsmanagement Einführung und Re-Zertifizierung des Audits #berufundfamilie

Projekte im Bereich Personal- und Organisationsentwicklung; Planung & Koordination eines Schulungskonzepts im Fusionsprozes; Planung & Begleitung von Teamentwicklungsmaßnahmen, Workshops & Seminaren; Betreuung der Aus- und Weiterbildung

Koordination des kaufmännischen Ausbildungsbereichs, Rekruiting eines Ausbildungsjahrgangs; Erhebung von Bildungsbedarfen sowie Beratung von Führungskräften / Mitarbeitern bei interner u. externer Weiterbildung; Evaluationsstudie zur Neuauflage des PE-Instruments Mitarbeitergespräch (2011)

Assistenz in der Personalabteilung der Hauptverwaltung, Stellenausschreibung, Bewerbersichtung- und Auswahl, Führungskräftebetreuung und -entwicklung

Projekt zu Vergütungsstruktur und Tätigkeitsfelder von Betriebsräten bei einem weltweiten Automobilkonzern; Auswertung von Tarifverträgen, Vergütungsregeln AT-Angestellter u. Normen zur Betriebsratsvergütung, teilnehmende Beobachtung von BR-Tätigkeit

Datenerhebung (CATI), Interviewertätigkeit, Berichterstellung, Mieter- und Marktanalysen für private und kommunale Kunden der Immobilien- und Wohnungswirtschaft

Vertiefungsmodul HRM im Master Soziologie, internationale Beziehungen im Master Politik, viermonatiger Academic Englisch Course

Wirtschaftssoziologie, Arbeits- und Organisationssoziologie, Change Management, Human Resource Management, Personalentwicklung, Tarif- und Betriebsverfassungsrecht auf nationaler und internationaler Ebene

Praxisorientierter Studiengang mit den Schwerpunkten soziale Arbeti, Psychologie und Politik; Lehrforschungsprojekte und Projektarbeiten bei lokalen Trägern und Unternehmen